Processo Decisório

Na empresa XYZ há uma funcionária chamada Marta, a qual apresenta um desempenho adequado com as perspectivas da empresa. Ela possui bom rendimento, criatividade, iniciativa e outras qualidades. A mesma ocupa o cargo de consultora especializada em organização, seu trabalho consiste em elaborar projetos sobre racionalização de estruturas e processos organizacionais. Marta possui um problema com a responsabilidade de cumprir horários, o qual já está ocasionando problemas na empresa e com seus colegas de trabalho. Quando questionada sobre tal problema ela informa que possui dificuldade em dormir e acordar cedo e que o seu rendimento físico e psicológico aumenta no período noturno. Informou também que para o desenvolvimento de seus projetos não necessita da colaboração de outros consultores. Seu Jorge, supervisor da equipe, necessita solucionar esse problema que Marta está causando. Uma das maneiras possíveis de solucionar este problema é dar a Marta a oportunidade de ela trabalhar em casa, trazendo relatórios de seu progresso nos projetos solicitados pela empresa. Outra maneira possível é deixar todo o grupo trabalhar em casa, para que eles desenvolvam os projetos. Utilizando o horário na empresa para reunir informações necessárias para o seu desenvolvimento, se for preciso, vir apenas em uma data estabelecida a empresa para fazer a apresentação dos mesmos ao grupo e juntar as melhores idéias e transformá-lo em um único projeto. Visando fazer Marta cumprir um horário, Seu Jorge pode conversar com ela sobre a chegada no hora certa, de preferência longe de seus colegas de trabalho em uma conversa em particular. Informar que o atraso dela pode ocasionar um desgaste maior aos seus colegas. Ele pode também manter um livro de registros, o qual será utilizado para acompanhar o horário dos funcionários e visualizar se Marta esta se atrasando menos. Pode também, Seu Jorge com todo seu conhecimento e poder diante da organização, conceder algumas de suas tarefas a