PI Saude

A segurança do trabalho tem com princípio norteador assegurar a integridade física do trabalho. Para tal, ela conta com as instruções das Normas Regulamentadoras, a área de higiene e segurança da empresa e o conceito contemporâneo de saúde, estendido ao âmbito das empresas. Em contraposição, alguns processos produtivos do século XXI ainda buscam somente lucratividade em detrimento da visão focada no homem.
Assíduo Pontual é formado em Tecnologia em Recursos Humanos e abriu uma consultoria para prestar serviços em saúde e segurança do trabalho. Por isso o primeiro lugar em que ele vai aplicar as diretrizes de saúde e segurança será em sua empresa. Como profissional contratado pela empresa, você deve instruí-lo dos fatores fundamentais para garantir a saúde e segurança do trabalhador.
Essas instruções devem assertivas e abranger menos cinco pontos que foram fundamentados em nossas aulas.
Resposta:
Os 5 fundamentos que vou contextualizar serão:
Cumprir e fazer cumprir as normas de Segurança do Trabalho;
Mostrar aos funcionários por que e pra que você está ali.
Prevenir os atos inseguros;
Fiscalizar os funcionários e ver se todos estão cumprindo as normas de segurança como por exemplo o uso de EPI's.
Criar métodos para conscientizar os funcionários sobre as condições de trabalho;
Criar palestras, cursos e atividades que influenciem os funcionários a sempre cumprir as normas, mostrar os grandes problemas que tanto o funcionario quanto a empresa podem passar por falta de cuidados
Informar as normas de segurança e as consequências do não cumprimento das regras;
Mostrar-los as normas de Segurança do Trabalho, direitos e deveres da empresa e dos funcionários e informa-los das consequências do não cumprimento das normas.
Informa-los de como agir em caso de algum acidente.
E por fim, em caso de acidentes, mostrar como devem agir.