Perguntas sobre organização

1º - capitulo

1) Considerando o seu trabalho atual ou passado,indique situações de compartilhamento do conhecimento.
R.:
2) Vivemos em uma sociedade em constante mudança. Novas exigências sociais e de consumo surgem a todo instante. O que você entende por mudança organizacional e quebra de paradigmas? Informe como a empresa moderna deve se preparar para mudar sempre que necessário. 3) Você acredita que as teorias da administração são uteis na condução dos negócios globais? Por que? 4) Muitas são as empresas que desenham seus processos por meio de fluxogramas, com o propósito de melhor conhecê-los, se necessário, otimizá-los, buscando melhoria continua deles. Redija um texto explicando o que são processos e o por que conhecê-los é tão importante para a empresa

2º - capitulo 1) Com base em sua compreensão do capitulo, explique no que consiste atividade do gestor organizacional 2) Qual a importância da ética para o gestor e para o consultor? 3) Leia, entenda, reflita e discuta com os seus colegas esta afirmativa e diga se você concorda ou não com ela e por quê. O processo produz os padrões de favor e privilégios que simbolizam e reforçam divisões socioeconômicas vigentes. Deste ponto de vista, as corporações modernas desempenham um papel crucial na produção dos males e iniqüidades da sociedade moderno ( Morgan, 2000, p.312-4). 4) No quadro 2.1 (p.42) deste capitulo, em seu 3º item, podemos ler:
De: economia nacional / Para: economia mundial / Alteração: globalização e competitividade.
Comente o seu entendimento sobre essa situação, dando exemplos. 5) Por que o conhecimento é tão importante dentro das empresas contemporâneas? 6) Cite pelo menos três características de um gestor organizacional. 7) Qual é o papel do consultor nas empresas contemporâneas? 8) Indique as diferenças de atuação entre consultor e gestor organizacional. 9) Quais as vantagens e desvantagens de ser um consultor?
3º - capitulo