Pap visão sistemicas

UNIVERSIDADE METODISTA DE SÃO PAULO

FACULDADE DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Alessandra Santana Xavier
Bruno de Carvalho Serafim
Débora Furtado Julião
Lílian Nunes Ferreira
Marcelle de Moura Meschin

VISÃO SISTÊMICA DAS ORGANIZAÇÕES

Pólo Santos
2º semestre de 2010

Alessandra Santana Xavier
Bruno de Carvalho Serafim
Débora Furtado Julião
Lílian Nunes Ferreira
Marcelle de Moura Meschini

VISÃO SISTÊMICA DAS ORGANIZAÇÕES

Projeto de Ação Profissional apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Metodista de São Paulo, como requisito parcial para obtenção do Certificado em Visão Sistêmica das Organizações.

Pólo Santos

2º semestre de 2010

AVALIAÇÃO

|PAP – Gestão de RH – II SEMESTRE 2010 |
|Critérios |Valor |Nota |
|1 |Formato acadêmico (normas ABNT, fonte, ordem das informações) |Até 1 ponto | |
|2 |Coerência e organização do trabalho (introdução, desenvolvimento e conclusão). |Até 1 ponto | |
|3 |Capítulos 1 e 2 (caracterização e dados da empresa) |Até 2 pontos | |
|4 |Estrutura, processos e comunicação |Até 2 pontos | |
|5 |Tendências ambientais |Até 2 pontos | |
|6 |Filosofia e relações humanas |Até 2 pontos | |
|TOTAL