Motivação Organizacional nas Bases Comunitarias de Segurança

MOTIVAÇÃO ORGANIZACIONAL NAS BASES COMUNITARIAS DE SEGURANÇA

Airton Benedito de Siqueira Junior1

RESUMO
O presente trabalho cientifico pretende levantar o nível motivacional do pesquisado em termos sociais, familiar e profissional (Objetivo Geral); identificar quais os fatores que interferem no rendimento do trabalho no aspecto motivacional de forma positiva e negativa, e levantar a importância da motivação do policial militar na qualidade do serviço prestado no cotidiano e longo prazo (Objetivos específicos), sem, contudo, questioná-los quanto às providências que poderiam ser tomadas para minimizar o problema segundo a sua visão. Complementar a pesquisa de campo com pesquisas bibliográficas, os aspectos legais, históricos e doutrinários.
Palavras-Chave: Motivação; Policia Comunitária; Policia Militar.
ABSTRATC: The study on the characteristics of the leader it is not a new subject. It is certain that the leadership elapses of the capacity human being acquired in the direction to influence free people to reach determined objectives, without that these offer resistance for the simple authority of the leader. The leadership for the authority of the leader drift of its abilities conceptual techniques, human beings and.
Key-words: Leadership. Abilities. It influences.

INTRODUÇÃO
O presente trabalho empírico cientifico pretende verificar o nível motivacional dos policiais militares pertencentes às Bases Comunitárias de Segurança em comparação àqueles lotados em unidades policiais ordinárias no ano de 2.013, no âmbito do Comando Regional 1 – Cuiabá e Comando Regional II – Várzea Grande, com vista a confrontar a hipótese, qual seja, se os policiais militares que laboram nas
Bases Comunitárias de Segurança Pública estão mais motivados que os integrantes das unidades policiais ordinárias, então o sistema integrativo alcançou um de seus objetivos que é a promoção da satisfação pessoal de seus colaboradores.

1

É Tenente Coronel da Polícia