Marketing pessoal
Curso: Gestão de Recursos Humanos
Arlete Moreira
Elaine Martins
Elisangela Martins
Silvia Fernanda
MARKETING PESSOAL
São Paulo
2012
UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO – UNISA
Curso: Gestão de Recursos Humanos
Arlete Moreira
Elaine Martins
Elisangela Martins
Silvia Fernanda
MARKETING PESSOAL
Trabalho do curso de Gestão de Recursos Humanos da Universidade de Santo Amaro – UNISA, como requisito parcial para aprovação da disciplina Treinamento e Desenvolvimento, sob a orientação do Prof. Marcus Vinicius.
São Paulo
2012
SUMÁRIO
RESUMO...................................................................................................04
INTRODUÇÃO.........................................................................................05
1. MARKETING PESSOAL...................................................................06 1.1 Incentivar a participação dos funcionários...........................................................09 1.2 Recolhimento do Trabalho.....................................................................................10
2.CONCEITO DE MARKETING...........................................................11 2.1 Definição de Marketing...........................................................................................12 2.2 Objetivos do Marketing Pessoal.............................................................................14 2.3 Justificativa..............................................................................................................14 2.4 Marketing, Concorrência e Clientes......................................................................15 3.MARKETING PESSOAL DE EXCELÊNCIA...................................16
4. ESTRATÉGIA DE MKT PESSOAL..................................................17
5. MISSÃO, VISÃO, VALORES E POLITICA PESSOAL.................20
6. ESTUDO DE