Gestão estratégica empresarial
Contexto...
– Mercado agressivo como nunca, e composto de
muitos concorrentes;
– Consumidores menos “fiéis”; – Foco no relacionamento; – O lucro é resultado, o objetivo é a satisfação das
necessidades do cliente.
Contexto...
– As mudanças do ambiente são constantes, e
com impactos consideráveis;
– Necessidade de adaptação das pessoas e
organizações em seus ambientes;
– Dificuldade em ser “diferenciado”; – “Era” da Informação.
Sistema de informação
Fornecedores Ambiente Organização Clientes
Entrada
Processamento feedback
Saída Empresa Concorrentes
Governo, agentes reguladores
Acionistas
Gestão Estratégica Empresarial Prof. Ostanel
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Informação e Gestão
– Desafio da informação: dar suporte aos gestores a
alcançar os objetivos propostos para a organização, por meio do uso eficiente dos recursos disponíveis;
– “Informação é o motor que move os gestores. Na
ausência de um fluxo de informações constante, os gestores sentem-se impotentes para qualquer coisa” (Garrison, 1988);
– Os atuais
problemas de informação encontra-se, principalmente, no paradoxo quantidade x qualidade que a tecnologia da informação ajudou a criar (Beuren, 2000).
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Pesquisa realizada em maio/2012
Pesquisa realizada em maio/2011
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Dados.. informações.. conhecimento
Tratamento
Dados
Informações Conhecimento
Ações
Análise da informação
– A análise é feita pelo gestor através de:
Experiência; Conhecimento técnico; Valores sócio-culturais; Percepção.
– Cuidados com a informação:
A confiabilidade é algo crítico; Validar as fontes de informação; “Óbvio”; Confidencialidade.
Processo de informação
– A empresa, muitas vezes, é composta de “ilhas”; – Os gestores não conseguem transmitir quais os objetivos/resultados são esperados para sua equipe; – O sucesso da gestão de mudanças necessita de uma comunicação efetiva; – A