gestao empresarial
1342 palavras
6 páginas
ORGANIZAÇÃO E GESTÃOEMPRESARIAL
ELENCO MODULAR
Núme
ro
Designação
Duraç ão Aul as 1
Estrutura e Comunicação Organizacional
50,25
67
2
Aplicações Informáticas de Gestão – Área
Comercial
24,75
33
TOTAL
75
100
ESTRUTURA E COMUNICAÇÃO
ORGANIZACIONAL
1ORGANIZAÇÃO
Organizaçã -Pessoas oé - Recursos constituída A vida das pessoas depende do funcionamento das organizações e as
organizações dependem do trabalho das pessoas.
As organizações são grupos sociais, que com a sua actividade, pretendem atingir determinados objectivos.
Exemplos de organizações:
As organizações serão todas do mesmo tipo? ESTRUTURA E COMUNICAÇÃO
ORGANIZACIONAL
1ORGANIZAÇÃO
As empresas são organizações com fins lucrativos.
Nem todas as organizações têm fins lucrativos: serviços públicos, o exército, a igreja, as organizações não-governamentais.
A empresa é um caso particular de organização que desempenha o papel de agente económico autónomo e que deve procurar o lucro para sobreviver.
A dimensão, a complexidade de uma determinada organização têm repercussões na sua gestão: recursos a afectar, tarefas, planeamento, situações a prever, estratégias… As organizações são entidades que permitem que um determinado grupo de pessoas trabalhe melhor em grupo, do que individualmente com vista a alcançar determinados objectivos.
ESTRUTURA E COMUNICAÇÃO
ORGANIZACIONAL
1ORGANIZAÇÃO
O processo de gestão combina recursos financeiros, humanos e físicos com vista ao alcance de objectivos.
O gestor deve procurar identificar os pontos fortes e os pontos fracos da sua equipa, equilibrar os seus talentos e acrescentar competências.
É importante que cada um saiba as suas responsabilidades, a autoridade que detém e os objectivos que é suposto alcançar.
ESTRUTURA E COMUNICAÇÃO
ORGANIZACIONAL
1ORGANIZAÇÃO
Porquê organizar?
A organização não é um fim em si mesmo. As organizações existem para satisfazer
as