Gest O Aplicada Sa De E Seguran A No Trabalho 1

Aluno: Nildo Rodrigues da Silva
Curso: Técnico em Segurança do Trabalho
Disciplina: Gestão Aplicada à Saúde e Segurança no Trabalho
Professora: Zilmara Peixoto Nakai
Polo: ETEASD- Recife, 18/03/2015

Adotar medidas para prevenção da segurança do trabalhador não é uma escolha das empresas, é uma obrigação, a escolha a ser feita é a maneira como será aplicada, ou seja, de maneira eficiente ou não, visto que os resultados terão reflexos atingindo em primeiro lugar ao trabalhador, peça fundamental para o funcionamento das empresas, vale lembrar que os trabalhadores atentam cada vez mais para normas e regulamentações de saúde e segurança do trabalho, podendo assim solicitar melhores condições voltadas à segurança do trabalho, a administração de riscos, montagens de cenários e prospecções são necessários para a antecipação das causas dos riscos ocupacionais e na prevenção, plano de contingência e definições de responsabilidade, são ideais para não se surpreender, com acidentes de trabalho que poderiam ser evitados. No Planejamento da Adequação do Sistema de Proteção Contra Incêndio e Pânico obedecendo o PDCA, a metodologia definida para identificação e avaliação de risco deve ser definida levando-se em conta o cenário existente ou futuro, natureza e momento de sua aplicação, de forma a assegurar que seja proativa, prover a identificação, priorização da análise de riscos e a consequente documentação dos resultados e a aplicação de controles, apropriado à sua realidade. Aspectos de qualificação, habilitação e outros fatores humanos relacionados, perigos identificados e originados fora do local de trabalho, capazes de afetar a segurança e saúde das pessoas sob controle da organização, infraestrutura, equipamentos e materiais no local de trabalho fornecidos pela Organização quer por outros referente a segurança, mudanças na Organização, em suas atividades/operações e ou em métodos e processos de trabalho, qualquer obrigação legal relativa a