GERENCIAMENTO

GERENCIAMENTO DE PESSOAS E SERVIÇOS DA ÁREA DA SAÚDE NP1  Elementos da função administrativa: dirigir  A comunicação no processo gerencial.  Diminuindo estresse e aumentando satisfação.  Motivação: conceito e teorias.  Liderança: evolução histórica do conceito.  Elementos da função administrativa: controlar  Fundamentos do controle.  Avaliação de desempenho: abordagem tradicional e abordagem moderna.  Controle de custos.
NP2  Integração das dimensões do gerenciamento em enfermagem  Gerenciamento assistência: modelos assistenciais.  Gerenciamento de recursos físicos-materiais: planta física; previsão e provisão de material e equipamentos.  Gerenciamento de pessoas: Trabalho em equipe; Dimensionamento de pessoal;  Gerenciamento de mudanças e conflitos; Supervisão/ Escala de Atividade; Treinamento e desenvolvimento de pessoal; Qualidade de vida no trabalho.
GERENCIAMENTO DE PESSOAS E SERVIÇOS DA ÁREA DA SAÚDE NP1  Elementos da função administrativa: dirigir  A comunicação no processo gerencial.  Diminuindo estresse e aumentando satisfação.  Motivação: conceito e teorias.  Liderança: evolução histórica do conceito.  Elementos da função administrativa: controlar  Fundamentos do controle.  Avaliação de desempenho: abordagem tradicional e abordagem moderna.  Controle de custos.
NP2  Integração das dimensões do gerenciamento em enfermagem  Gerenciamento assistência: modelos assistenciais.  Gerenciamento de recursos físicos-materiais: planta física; previsão e provisão de material e equipamentos.  Gerenciamento de pessoas: Trabalho em equipe; Dimensionamento de pessoal;  Gerenciamento de mudanças e conflitos; Supervisão/ Escala de Atividade; Treinamento e desenvolvimento de pessoal; Qualidade de vida no trabalho.
SAÚDE NP1  Elementos da função administrativa: dirigir  A comunicação no processo gerencial.  Diminuindo estresse e aumentando satisfação.  Motivação: conceito e teorias.  Liderança: evolução histórica do