Estrat gia e Organiza o alain
E
ORGANIZAÇÕES
COMPONENTES
CLEUDILENE SANTOS
CHINTHYA DIAS
JESSICA SILVINO
LEYDILANE MELLO
MARIA ADÉLIA QUINTÃO
THIAGO FIALHO
O QUE SÃO
ORGANIZAÇÕES ?
É uma entidade constituída por um grupo de pessoas que agem em conjunto para atingir um objetivo comum.
Portanto as organizações existem para atender às necessidades e desejos da sociedade e do mercado.
O comportamento de uma organização em particular é afetado por seu ambiente externo.
O QUE É ESTRATÉGIA ?
Estratégia é uma palavra com origem no termo grego strategia, que significa plano, método ou manobras usados para alcançar um objetivo ou resultado específico.
PRINCIPAIS CARACTERISTICAS
DE UMA ESTRATÉGIA
Basear no resultado da Análise do Ambiente;
Criar vantagem competitiva;
Ser viáveis e compatíveis com os recursos;
Ser coerentes entre si;
Buscar o compromisso das pessoas envolvidas;
Ter o grau de risco limitado pela empresa;
Ser fundamentadas nos Princípios da empresa,
Ser criativa e inovadora.
PORQUE CONSTRUIR UMA
ESTRATÉGIA ?
Nenhuma organização pode planejar todos os aspectos de suas ações atuais ou futuras, mas todas as organizações podem beneficiar-se de ter noção para onde estão dirigindo-se e de como podem chegar lá.
Com outras palavras, todas as organizações precisam de alguma direção estratégica, orientar-se sobre como atingir os objetivos e como seguir a missão da organização.
A estratégia é necessária para a empresa como um todo, para cada negócio em que a empresa está, e para cada parte funcional de cada negócio compras, produção, vendas e marketing, finanças, recursos humanos.
Uma estratégia bem concebida destina-se a captar as melhores oportunidades de crescimento da empresa e promover a defesa do desempenho futuro contra ameaças externas. ETAPAS DE UM PLANEJAMENTO
ESTRATÉGICO
A ESTRATÉGIA COMO FERRAMENTA DE
GESTÃO E DESEMPENHO ORGANIZACIONAL
ESTUDO DE CASO
EM UMA
MICROEMPRESA
ARAXÁ-MG
A HISTORIA DA EMPRESA
A empresa atua