Escola Infantil
As oportunidades do mercado crescem constantemente, assim como o número de novas escolas de Educação Infantil que torna este cenário ainda mais competitivo. Contudo, muitas escolas não conseguem obter sucesso por falta de planejamento. Por esta razão, o trabalho apresentado a seguir, terá como principal objetivo consolidar as informações obtidas durante o curso de Gestão de Recursos Humanos para auxiliar no desenvolvimento do nosso plano de negócio, que visa à abertura de uma escola de Educação Infantil (creche e pré - escola), maximizando os conhecimentos necessários para a obtenção do sucesso. Sendo assim, as orientações dispostas pela coordenação do curso serão seguidas para organizar as idéias de forma clara e objetiva, viabilizando o desenvolvimento do trabalho que tem como finalidade a execução do negócio.
SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO
1.1 Objetivo Geral
1.2 Objetivos Específicos
1.3 Ramo de Atuação
2 ANÁLISE DE CENÁRIOS DO MACROAMBIENTE
2.1 Cenário Político-Econômico
2.2 etc
2.n Oportunidades e Ameaças
3 ANÁLISE DA INDÚSTRIA
3.1 Rivalidade entre as Empresas
3.2 Ameaça de Novos Entrantes
3.3 Ameaça de Substitutos
3.4 Poder de Barganha dos Fornecedores
3.5 Poder de barganha dos compradores / clientes / consumidores
4 DESCRIÇÃO DA CONCORRÊNCIA
5 FATORES CHAVE DE SUCESSO
6 ESTIMATIVA DE DEMANDA DE MERCADO
7 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
8 APÊNDICES E ANANEXOS
1 INTRODUÇÃO
O trabalho sobre “Primeiros Passos” expõe as idéias do grupo para o desenvolvimento do negócio. Para apresentar estas idéias de maneira clara, o trabalho foi dividido em etapas que evidenciam os primeiros passos da empresa, desde a idéia do negócio até sua análise de mercado. 1.1 Objetivo Geral
O objetivo geral deste trabalho é consolidar todas as informações apresentadas durante o curso e aproveitar o máximo de conhecimentos e técnicas obtidas para desenvolver “Primeiros Passos”, que atuará como escola