Engenharia
RESUMO
Este estudo teve como objetivo principal investigar os aspectos relacionados ao estresse no trabalho de fisioterapeutas atuantes em um hospital filantrópico da cidade de Belo Horizonte-MG. Para tanto, foi realizado um estudo de caso, de natureza descritiva e explicativa, com abordagem quantitativa e qualitativa, fundamentado no modelo teórico de estresse ocupacional proposto por Zille (2005). Participaram da pesquisa 38 profissionais, sendo os dados coletados em duas etapas: a primeira consistiu na aplicação de questionário (adaptado do modelo teórico para explicar o estresse em gerentes- MTEG); e a segunda compreendeu a realização de entrevistas semiestruturadas com cerca de 30% dos respondentes do questionário. Ao final do trabalho pôde-se concluir que a necessidade constante de acerto; a realização de diversas atividades simultaneamente; a divisão da autonomia com outro profissional de saúde; e a convivência com indivíduos estressados, ansiosos e/ou com dificuldades emocionais foram as principais fontes de tensão excessiva no trabalho dos fisioterapeutas estudados. Os dados também revelam que, dos 38 indivíduos pesquisados, 29 (76,3%) apresentaram quadro de estresse ocupacional, sendo 23 ou 60,5% com estresse leve a moderado e seis (15
,8%) com estresse intenso. Apenas 23,7% dos participantes apresentaram ausênci a de estresse. Quanto aos sintomas de estresse manifestados destacaram-se: fadiga; dor nos músculos do pescoço e ombros; ansiedade; perda e/ou oscilação d e humor; irritabilidade fácil; nervosismo acentuado; e insônia. No que concerne as principais estratégias utilizadas pelos profissionais como mecanismos reguladores do estresse evidenciaram-se: possibilidade de gozar férias regularmente; prática de exercícios físicos regularmente; cooperação entre colegas de trabalho;possibilidade de questionar prioridades com superiores, quando