diálogo em ingles
Ítalo de Araújo Felinto
Matheus Rodrigues Serrano
CONFIANÇA VAN LINES
MUDANÇAS E TRANSPORTES
Professor Mitchell Azevedo
Gestão de Marketing
João Pessoa
2014
Resumo
Este estudo de caso descreve a trajetória de empreendedorismo, visão para oportunidades e força de trabalho da família Correia, desde a década de 50 quando o patriarca, Sr. Otacílio, decide enveredar-se no setor de transportes. Hoje a empresa tem clientes brasileiros, latinos e americanos onde o maior desafio para crescer nos Estados Unidos é encontrar mão-de-obra qualificada e adequá-la às necessidades da empresa e seus clientes. Somente após este desafio é que a empresa considera uma expansão para os mercados da Ásia e
Europa.
http://www.confiancabr.com.br/includes/front/imagens/historia/confianca-01.jpg http://www.confiancabr.com.br/includes/front/imagens/historia/confianca-00.jpg Questionário
1. Qual é o atual estágio do ciclo de vida da
Confiança segundo o modelo de Larry E. Greiner?
Acreditamos que esteja na fase
4, em expansão. Pois é nesta fase que a empresa está ampliando novos horizontes em novos países, principalmente na Ásia e Europa. E com crise de burocracia pontual, principalmente dentro dos
Estados
Unidos, onde a concorrência é muito grande dificultando um pouco a confiabilidade e a agregação de novos clientes americanos. http://www.zamplex.com/zpnovo/wp/wp-content/uploads/2010/07/20081007_LEGreiner.jpg
Questionário
2. Discuta as prioridades estratégicas da empresa para o próximo período.
As prioridades estratégicas para o próximo período é primeiramente ter mão de obra qualificada , já que nos
EUA o grande problema é encontrar motoristas preparados para viagens de longas distâncias , com isso o fundamental é oferecer treinamento para os motoristas e entregadores.
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