Dissertativa
Devido as constantes mudanças tecnológicas, transformações crescentes, disputa acirrada de mercado, a liderança nas organizações torna-se um processo crucial e é exigido cada vez mais dos profissionais que ocupam cargos de liderança.
O papel do líder evoluiu e o seu estilo de liderança é fundamental para desenvolver e influenciar o clima organizacional e obter melhores resultados.
Um bom líder precisa motivar a equipe, buscar o comprometimento e a valorização dos funcionários, saber quando e como fazer críticas, administrar conflitos, estar disposto a ensinar e aprender, saber direcionar sem dar ordens.
A liderança é necessária em qualquer tipo de organização, o líder precisa conhecer a motivação humana e saber conduzir pessoas, pois é através das pessoas que são realizadas as ações e os resultados são ou não atingidos, isto é liderar.
Explique o papel da liderança para que as empresas possam atingir os seus objetivos neste novo cenário.
Devido as constantes mudanças tecnológicas, transformações crescentes, disputa acirrada de mercado, a liderança nas organizações torna-se um processo crucial e é exigido cada vez mais dos profissionais que ocupam cargos de liderança.
O papel do líder evoluiu e o seu estilo de liderança é fundamental para desenvolver e influenciar o clima organizacional e obter melhores resultados.
Um bom líder precisa motivar a equipe, buscar o comprometimento e a valorização dos funcionários, saber quando e como fazer críticas, administrar conflitos, estar disposto a ensinar e aprender, saber direcionar sem dar ordens.
A liderança é necessária em qualquer tipo de organização, o líder precisa conhecer a motivação humana e saber conduzir pessoas, pois é através das pessoas que são realizadas as ações e os resultados são ou não atingidos, isto é liderar.
Explique o papel da liderança para que as empresas