Comportamento Ornizacional

38594 palavras 155 páginas
UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO
FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE
DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO
PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO

CLIMA ORGANIZACIONAL NO CONTEXTO DE ORGANIZAÇÃO EM
PROCESSO DE PRÉ-FUSÃO: UM ESTUDO DE CASO DE UMA INDÚSTRIA
ALIMENTÍCIA

Carolina Harumi Koshima Beker
Orientadora: Profa Dra Ana Cristina Limongi França

São Paulo
2006

Prof a. Dr a. Suely Vilela
Reitor da Universidade de São Paulo
Prof a. Dr a. Maria Tereza Leme Fleury
Diretora da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade
Prof. Dr. Isak Kruglianskas
Chefe do Departamento de Administração
Prof. Dr. Lindolfo Galvão de Albuquerque
Coordenador do Programa de Pós-Graduação em Administração

CAROLINA HARUMI KOSHIM A BEKER

CLIMA ORGANIZACIONAL NO CONTEXTO DE ORGANIZAÇÃO EM
PROCESSO DE PRÉ-FUSÃO: UM ESTUDO DE CASO DE UMA INDÚSTRIA
ALIMENTÍCIA

Dissertação apresentada ao Departamento de
Administração
da
Faculdade
de
Administração, Contabilidade e Economia da Universidade de São Paulo para obtenção do título de Mestre em Administração.
Orientadora: Profa D ra. Ana Cristina
Limongi França

SÃO PAULO
2006

Dissertação defendida e aprovada no Departamento de
Administração da Faculdade de Economia, Administração e
Contabilidade da Universidade de São Paulo – Programa de
Pós-Graduação em Administração, pela seguinte banca examinadora: CLIMA ORGANIZACIONAL NO CONTEXTO DE ORGANIZAÇÃO EM
PROCESSO DE PRÉ-FUSÃO: UM ESTUDO DE CASO DE UMA INDÚSTRIA
ALIMENTÍCIA

FICHA CATALOGRÁFICA
Elaborada pela Seção de Processamento Técnico do SBD/FEA/USP

Beker, Carolina Harumi Koshima
Clima organizacional no contexto de organização em processo de pré-fusão: um estudo de caso de uma indústria alimentícia / Carolina Harumi Koshima
Beker. -- São Paulo, 2006.
175 p.
Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, 2006
Bibliografia.
1. Consolidação e fusão das empresas 2. Estudo de caso I. Universidade de
São Paulo.

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