COMO MOTIVAR SUA EQUIPE
Este Livro escrito por Anne Bruce foi escrito para que executivos possam aplicar em suas carreiras. O livro aborda também estratégias aplicadas em empresas de primeira linha como Disney, SAS, Levi´s, Starbucks e Hotéis Four Seasons, entre outras.
Traz também várias técnicas diferentes e criatividades que pode ajudar equipes, devendo ser aplicadas no dia-a-dia.
MONTE UMA EQUIPE MOTIVADA
Quando falamos de trabalho em equipe, sabemos que os gerentes e lideres tem influência perante a sua equipe, sempre procurando forma para estimular seus colaboradores e aumentar o comprometimento com a organização e seus objetivos. Apesar de sabermos que a motivação está dentro de cada um. Para a maioria das pessoas a motivação está ligada a projetos.
O QUE GANHAMOS COM ISSO?
Para motivar uma equipe, e necessário saber o que os motivam e as suas intenções. Muitos gerentes utilizam os pontos negativos e positivos para aumentar a motivação.
Não se deve utilizar o medo e a manipulação para a motivação, pois o resultado não será um dos melhores, podendo prejudicar o relacionamento entre gerente e colaboradores, empresa e colaboradores.
Para uma melhor motivação e importante que cada colaborador entenda o que faz e qual sua contribuição para a organização, sempre lembrando que o crescimento individual irá ajudar futuramente.
SAIBA O QUE IMPULSIONA AS PESSOAS
Fazer do local de trabalho um ambiente agradável e um dos métodos para motivar seus colaboradores. Organizar cada um na função que gosta de fazer, sem que isso prejudique a organização. Agradar a cada um e a chave do sucesso.
Dar um feedback, pedir opiniões ajuda a motivação.
FAÇA COM QUE OS COLABORADORES SE SINTAM PARCEIROS
Para que os colaboradores se sintam motivados alguns gerentes lhe dão poder dentro da empresa, deixando que tomem a própria decisão sem que isso prejudique a organização. Deixando que os colaboradores se sintam parceiros da organização e dessa forma todos passam a enxergar a