Ciclo de vida do setor contabilidade

CICLO DE VIDA DO SETOR DE CONTABILIDADE
Contabilidade Gerencial
Os estágios de ciclo de vida das organizações têm ajudado a entender como padrões de estratégia, estrutura, liderança e tomada de decisão variam conforme os estágios evolutivos das organizações. Sendo a contabilidade gerencial um aspecto do desenho da organização, espera-se que, também, seja influenciada pelos estágios do ciclo de vida organizacional.

O estudo do ciclo de vida das organizações aborda a questão de como as organizações se desenvolvem no tempo.
Uma variedade relativamente grande de modelos foi desenvolvida ao longo do tempo. Esses modelos diferiam em termos da relação de estágios organizacionais e em termos dos atributos utilizados para caracterizar cada um desses estágios.

Foram identificados 63 modelos de ciclo de vida, sendo 29 genéricos, aplicáveis a qualquer organização, e 34 específicos, que tratam um subconjunto de estágios (estágios iniciais em organizações novas ou emergentes) ou organizações com características restritas (de um tamanho, organizações pequenas ou de um setor, tecnologia, por exemplo).

O objetivo dos pesquisadores foi o de estabelecer uma tipologia que pudesse ser utilizada para prever diferenças entre características ambientais e organizacionais em distintos estágios de desenvolvimento. A justificativa residia na ausência de estudos longitudinais, que evidenciassem a seqüência evolutiva entre os estágios do ciclo de vida. Até então, os estudos eram cross-sectional, identificando características estáticas de diferentes organizações em distintos estágios de vida, no mesmo momento histórico.

O caráter de configuração dos estágios do ciclo de vida fica mais bem evidenciado quando se analisam as características por cada fase. Em especial, destacam-se aquelas que são relacionadas à contabilidade gerencial, nossa área de interesse.

No nascimento as estruturas são simples e centralizadas. Há poucos controles formais e sistemas de informação. A firma