caso trimec

SUMÁRIO

INTRODUCÃO ....................................................................................................... 3

DESENVOLVIMENTO............................................................................................. 4

CONCLUSÃO........................................................................................................... 8

REFERENCIAS......................................................................................................... 9
INTRODUÇÃO

O propósito desta produção textual é possibilitar a apreensão de conhecimentos adquiridos durante o curso de tecnologia em recursos humanos através de pesquisa de campo, onde serão entrevistados profissionais da área de RH na empresa: Trimec, que atua no setor da construção civil, terraplanagem, locação e manutenção de máquinas e tratores. A pesquisa de campo realizada através de entrevista possibilitou o desenvolvimento de assuntos concernentes às disciplinas de Relações Interpessoais; Análise Econômica e Social; Teoria da administração; Tecnologia e Desenvolvimento Humano, referenciados por pesquisa bibliográfica.

DESENVOLVIMENTO
Nome: TRIMEC Equipamentos Ltda.
Localização: AV. Governador Júlio Campos, Mapim, 5020, Várzea Grande/MT
Ramo de atividade: Aluguel de automóveis maquina e equipamentos para construção; serviços de manutenção e reparos de maquinas pesadas; comércio de peças para maquinas pesadas; representante comercial e agente do comercio de peças e acessórios novos ou usados para veículos automotores; serviços de terraplanagem e construção civil.
Quadro funcional: 198 colaboradores. A empresa teve inicio como uma pequena oficina de tratores e máquinas pesadas, na cidade de Várzea Grande MT. Através da obstinação e trabalho árduo de seu