Brasil

As mudanças no mundo, principalmente as tecnológicas, influenciam no trabalho, ajudando a diminuir o tempo de serviço e espera, modernizando empresas e facilitando os negócios como, por exemplo, indústrias automobilísticas que necessitam de braços robotizados para montar grandes peças, mas às vezes essas mudanças nem sempre são favoráveis, pois é exigida a qualificação de pessoas para saber lidar com essas novas tecnologias. Se preparar adequadamente faz toda a diferença na hora do ponta pé inicial no mundo do trabalho, pois o mercado esta cada vez mais seletivo e concorrido, se tornando um grande funil, com exigências e tarefas. Existem muitas oportunidades de trabalho em varias áreas, desde a mais baixa até o grande escalão, mas todas elas são para pessoas especializadas, é por isso que a qualificação é essencial na hora de procurar um emprego e até mesmo quando for montar uma empresa, o patrão também tem que se preparar para poder mostrar o caminho para seus funcionários e empresa, quanto mais qualificado melhor em ambas as partes, e isto é o diferencial em cada empregado e empregador. O principal desafio de recém-formados é a falta de prática e de como entrar no mercado de trabalho para obte-la sem nenhuma experiência. A exigência maior com os novos trabalhadores ainda é a prática, o maior problema é como conseguir, como ter pratica sem ao menos ter trabalhado e quem dá essa oportunidade. As universidades estão preparando seus alunos para esse mercado concorrido, e é uma opção, tornando a pratica cada vez mais frequente com os estágios. Os estágios são uma forma muitas vezes remunerada e de meio período, de se obter prática estudando, onde a faculdade ajuda a abrir portas para o mercado de trabalho, sendo que em muitas universidades é obrigatório e tem peso no diploma ao final do curso, assim os alunos aprendem trabalhando, e é uma forma de ajuda-los e molda-los para que os mesmos saiam qualificados e aptos a receber qualquer desafio proposto pelo empregador