ATPS matematica epata 2

Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância

PROINTER
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS I

Tutora a distância Profª. Esp. Mônica R. de Moraes
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

TANIA M. M. PAULINO – RA 413874– Tecnologia em Recursos Humanos
FERNANDA MAYA WEGE – RA 408372 – Tecnologia em Recursos Humanos
MARTA BUENO AMARO – RA 428478 – Tecnologia em Recursos Humanos
MILENA DELIBERAI – RA 441882 – Tecnologia em Recursos Humanos

AMERICANA / SP
2013

ETAPA 1: RELATÓRIO PARCIAL

CAPÍTULO 1
CÃOBELEIRA FASHION
Abertura do negocio será um banho e tosa, com a razão social RHPROINTER ME, e o nome fantasia será CÃOBELEIRA FASHION, foi escolhido este nome fantasia com intuito de chamar a atenção do publico alvo que será um instituto de beleza voltado para os pet focando a beleza canina.
Os proprietários do banho e tosa são Tânia Mayla Mendes Paulino, Fernanda Maya Wege, Marta Bueno Amaro e Milena Deliberai todos administradores.
Nosso negocio tem como os pontos fortes: publico alvo sendo todas as classes sociais, banho e tosa com os mais novos lançamentos do mercado pet internacional,
Banho e tosa com mais novo material especializado, especialistas formados na maior instituição do estado de São Paulo, esterilização do material utilizado a cada utilização, local individual para permanência dos animais, sistema leva-traz individual para cada animal.
Porem também vimos como pontos fracos Custo do serviço pois esta agregado o valor do custo do material e mão de obra requisitadas, baixa disponibilidade de atendimento pois trabalhamos com agenda com horas marcadas limitadas para os animais não permanecerem muito tempo em local não conhecido que causaria estresse nos mesmos, não ser no centro da cidade apesar de ser bem próximo.

CAPÍTULO 2
Layout da concorrência:
A empresa de banho e tosa “CÃO KI CHEIRA” também é de prestação