Atps Comportamento Organizacional todas as etapas

Centro Universitário Anhanguera de Santo André
Curso de Psicologia

BIANCA RIBEIRO DOS SANTOS Ra: 1299511037
DAIANA FERNANDES DOS SANTOS Ra: 6503223057
DAIANE ALVES PEREIRA CABRAL Ra: 6822465265
LAÍS LUCAS DA SILVA Ra: 6451324813
MAÍSA BARBOSA DOS SANTOS Ra: 6275275656
MILENA NASCIMENTO REZENDE Ra: 6275275682

PSICOLOGIA E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

Santo André
2013

Sumário

1. Introdução.
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2. Como surgiu a Pet Glamour.
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3. Como explica o que é motivação?
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4. O que pode levar a Desmotivação?
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6.
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7. Referências Bibliográficas.
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Tabela de Comportamentos Individuais

Nome
Traços de Personalidade
Modo de Percepção

Alba Lorenzão

Aberta a experiência

Alba afirma que a culpa é de João, por não saber administrar o negócio.

João Maria Lourenzão

Consciente

João afirma que a culpa é da Alba,que não participa da administração.

Rui Leme

Estabilidade Emocional

Por falta de comunicação dos funcionários, Rui acaba perdendo o controle.

Introdução

Os traços da personalidade de uma pessoa pode se encontrar mediante as situações em que ela se encontra.
Quando as dificuldades aparecem, apresentamos reações que talvez muitos nem soubesse que possuem, então quando a situação se agrava é que vemos onde está o real problema.
Primeiramente em nós mesmo. O seu humano deve pensar primeiramente em si mesmo, mas quando ele está em um ambiente com mais pessoas deve pensar em conjunto ainda mais em ambiente de trabalho.
Pelas poucas informações localizadas no dossiê, conseguimos ter uma breve análise dos funcionários individualmente ou em grupo. Sabemos que em uma empresa o funcionário tem o dever de exercer sua função por menor que seja.
Com as informações contidas no dossiê e com a tabela de comportamento individual pronta, chegamos a conclusão de que a maior