As cores
Tecnólogo em Gastronomia
Proposta do trabalho:
“O uso da cor no ambiente de trabalho: uma ergonomia da percepção”
Bruno Salomão
Bernardo Fernandes
João Pedro
Michel Abras
Ruy Brant
Belo Horizonte
Outubro/2014
O artigo “O uso da cor no ambiente de trabalho: uma ergonomia da percepção” foi desenvolvido por Maria de Fátima Mendes de Azevedo, Michelle Steiner dos Santos e Rúbia de Oliveira. Segundo as autoras, os estudos que envolvem a relação das cores e seus efeitos nos ambientes de trabalho, apesar de serem muitas vezes considerado como algo secundário por engenheiros e arquitetos, são de suma importância para a segurança do ambiente, ordenação e auxílio de orientação organizacional e para a saúde e conforto dos funcionários. De acordo com as autoras, as cores transmitem mensagens e são responsáveis por aspectos do humor, modificando o comportamento do ser e, algumas vezes, alterando o funcionamento do organismo. Pesquisam comprovam que, as cores atuam não somente pelo canal de visão, mas também através da luz, ondas de energia, conhecido como cromoterapia. As cores podem ser divididas em quatro planos: químico, que envolve pigmentos e combinações; físico, que envolve luz e luminosidade; sentidos, que envolve a fisiologia e a psicologia e o afeto, que vária de acordo com as significações que cada cultura determina para as cores. As autoras explanam a parte física da percepção das cores. De acordo com o exposto por elas, as palavras-chave na percepção das cores são: matiz, saturação e claridade. Além disso,