Artigo Rotatividade De Postos De Trabalho

RESUMO
Atualmente empresas lutam constantemente umas com as outras, pelo fato da competitividade entre elas ser muito grande. Dessa forma é muito importante que as empresas adotem conceitos de trabalho onde alcançaram um maior resultado usando os seus próprios recursos. As empresas contam com alguns recursos, sendo eles: Recursos matérias, financeiros e humanos, mas já perceberam que o principal recurso dentro de uma empresa são os humanos. Sendo assim elas precisam tratar bem desse recurso para que ele possa desenvolver cada vez melhor as suas tarefas, trazendo assim um bom resultado para a empresa.
Pelo fato do recurso humano muitas vezes sofrer pelas lesões musculares causadas pelo esforço repetitivo em suas funções, muitas empresas já adotam uma pratica de rotatividade, onde os colaboradores são trocados de postos de tempo em tempo, para que essas lesões não venham acontecer.
PALAVRAS CHAVE: repetitivo, funções, rotatividade.
ABSTRACT
Currently companies constantly fight with each other, because of the competitiveness between them is very large. Thus it is very important that companies adopt concepts of work which achieved a best result using their own resources. Companies rely on some features, namely: material resources, financial and human, but have realized that the main resource within a company are human. So they need to take good care of this resource so that it can develop ever better their tasks, thus bringing a good result for the company. Because human resource lot of times suffer by muscle injuries caused by repetitive stress in their jobs, many companies have adopted a practice of rotation, where employees are exchanged posts from time to time so that these injuries will not happen.
KEYWORDS: repetitive, functions, turnover.

INTRODUÇÃO

A constante busca por lucratividade tem levado as empresas adotarem métodos a fim de incrementar a competitividade organizacional. Neste contexto, é de suma importância que às organizações apliquem novos