Apagão de profissionais - dpp

Desafio Desenvolvimento Pessoal e Profissional

Sumário

Proposta para rever o apagão de profissionais...........................................................2
Introdução....................................................................................................................2
Ameaças e Oportunidades presentes no cenário brasileiro na área de Recursos Humanos...................................................................................................................2-3
O profissional de Recursos humanos e sua relação com os outros.........................3-4
A Profissão segundo a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO)...................4-14
Exigências do mercado de trabalho em relação ao profissional................................14
Apagão de profissionais do ponto de vista dos empresários................................15-16
Proposta para o autodesenvolvimento de Profissionais de Recursos Humanos......16
Considerações finais..................................................................................................17
Referências Bibliográficas..........................................................................................18

Proposta para reverter o apagão de profissionais

Introdução

O avanço da tecnologia e crescente preocupação com a manutenção de algumas profissões têm provocado mudança em alguns setores tradicionais do mercado de trabalho, com isso as oportunidades ficam mais escassas tornando ainda mais presente a ameaça de um “apagão de profissões”.

O presente estudo analisa as modificações sofridas pela falta de Mão-de-obra qualificada nos últimos anos e às constantes mudanças sociais, econômicas e culturais, caracterizando assim a necessidade constante de reformulação de visão do mundo.

Ameaças e Oportunidades presentes no cenário brasileiro na área de Recursos Humanos

Após a era pós-industrial a capacidade do homem vem sendo substituída pela maquina, o que deve fazer com o ser humano