administração
O recrutamento, quando necessário, é bem fácil, tendo em vista que a oferta de mão-de-obra no mercado é abundante.
Dada as condições desta oferta abundante, o salário do ramo é baixo. A KIPADRÃO, até agora, tem se comportado dentro dos padrões salariais do ramo, pagando o mesmo que seus concorrentes.
Como a situação da empresa se apresenta plenamente satisfatória, um dos Diretores propôs um aumento de salário, argumentando que o êxito da organização é devido, em grande parte, aos funcionários. A proposta foi discutida em reunião de Diretoria, onde argumentos prós e contras foram apresentados.
1. Qual seria a sua decisão como Administrador? Voce daria o aumento salarial ?
2. Que outros aspectos você levantaria no caso ?
A KIPADRÃO é uma empresa do ramo de confecção masculina. A empresa está em excelente situação financeira e as previsões para o futuro são bem promissoras. Sua administração é eficiente e o pessoal se encontra satisfeito com o trabalho. Em virtude disto tudo, a rotatividade do pessoal é diminuta, os casos de demissão e admissão de empregados são pouquíssimos.
O recrutamento, quando necessário, é bem fácil, tendo em vista que a oferta de mão-de-obra no mercado é abundante.
Dada as condições desta oferta abundante, o salário do ramo é baixo. A KIPADRÃO, até agora, tem se comportado dentro dos padrões salariais do ramo, pagando o mesmo que seus concorrentes.
Como a situação da empresa se apresenta plenamente satisfatória, um dos Diretores propôs um aumento de salário, argumentando que o êxito da organização é devido, em grande parte, aos funcionários. A