TEORIAS DA ADMINISTRAO GRUPOJOICE RENATA DA ROSA FARIA RA 441495MARIA JOSLIA CONCEIO RASQUINHA RA 412559REJANE DUARTE RA 443291SUSANA LEONORA BARBOZA FICHTNER RA 408537RAFAEL ROSA RA GABRIEL DARIANO - RA TUTOR PRESENCIAL CARLOS BECHUETTI TUTOR A DISTNCIA xxxxxxx PORTO ALEGRE 2013 SUMRIO 1 INTRODUO 2 TEORIA DA ADMINISTRAO. 2.1 TEORIAS CLSSICAS DA ADMINISTRAO 2.2 TEORIA DA BUROCRACIA. 2.3 TEORIA ESTRUTURALISTA. 2.4 TEORIA DAS RELAES HUMANAS.2.5 TEORIAS COMPORTAMENTAIS (D.O.) 2.6 ANLISES DAS ORGANIZAES 2.7 ORGANIZAES MECANICISTAS. 2.8 ORGANIZAES FLEXIVEIS. 2.9 - EVOLUO 3 - CONCLUSO 4- REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS 1 INTRODUO O objetivo deste trabalho conhecer as teorias da administrao, dentro da viso temtica de processos administrativos, estudadas nos conceitos fundamentais da administrao. Com base nas pesquisas realizadas sobre as sete teorias propostas, a saber Teoria da administrao cientfica, teoria clssica, teoria da burocracia, teoria neoclssica, teoria das relaes humanas, teoria comportamental e teoria da contingncia, abordaremos duas questes fundamentais no estudo da administrao moderna das empresas. Uma questo proposta o estudo das principais contribuies das teorias referidas na administrao moderna das empresas, que sero estudadas no desenvolvimento deste trabalho. A outra questo surge da constatao de que ainda existem empresas que aplicam conceitos antigos por falta de conhecimento e porque no dizer, por falta de uma poltica empresarial de gesto do conhecimento. Vamos portanto, dentro das nossas limitaes acadmicas, estudar os conceitos fundamentais de administrao, de acordo com essas teorias, para compreender os processos administrativos e exemplificar alguns casos. 2 - Teoria da Administrao Cientfica Um dos maiores expoentes da teoria da administrao, conhecida como Administrao Cientfica foi Taylor. Atravs da leitura de Idalberto Chiavenato, em sua Teoria Geral da Administrao, nota-se que Taylor