ADMINISTRAÇÃO
Através das teorias podemos obter também certa conscientização a respeito do ambiente empresarial vendo também que cada uma dessas teorias é produto de seu ambiente social, econômico e político num dado tempo e lugar passando a ser também uma fonte de idéias. Follett acreditavam que a liberdade individual e o autocontrole deveriam pertencer às atividades de grupo por que os conflitos desequilibravam o sistema de produção e passou a mostrar que uma unidade da sociedade não se encontrava nos indivíduos, mas sim no grupo sociais onde também acreditava em alguns métodos como o método da força, da barganha e da integração onde os objetivos seriam atingidos, os conflitos se resolveriam e soluções seriam encontradas
A P.O (Pesquisa Operacional) surgiu durante a segunda guerra mundial onde alguns cientistas foram convocados a estudar o problema de estratégia.
A pesquisa operacional é uma busca de previsão de objetivos de funcionalidade analítica facilita na tomada de decisão, facilitando também na descrição do processo facilitando a melhor aplicabilidade e economia nas organizações sendo também uma ferramenta de estratégia organizacional. Tanto a escola de pensamento comportamental e quantitativa faz sentido, pois enquanto uma estuda a organização das pessoas a outra age diretamente no objetivo e nos resultados, pois não adianta ficar somente em previsões tem que ter resultado em pouco tempo combinando o comportamental ou seja as pessoas e o analítico ou seja os resultados.