Administração
Resposta: As organizações e os modelos gerenciais , trata-se de uma forma de propriedade, pública não-estatal, constituida pelas associações civis sem fins lucrativos, e estão orientadas diretamente para o atendimento do interrese ao público. Influenciam nas politicas sociais, de forma a buscar um "planejamento" para um melhor resultado. Como por exemplo, podemos citar alguns dos programas sociais; Bolsa Familia, Fome Zero, que se utilizam das organizações , como modo de planejar ( fixer metas, definir rumo, tomar decisões ) para se obter um resultado satisfatorio de organização, para um melhor funcionamento desses programas sociais.
4.Discuta quais habilidades e compentencias são fundamentais para o Administrador em organizações sociais.
Habilidade é a capacidade de transformar conhecimento em ação e resulta em desempenho desejado.
Habilidades Técnicas: envolvem o uso de conhecimento especializado e facilidade na execução de técnicas relacionadas com o trabalho e com os procedimentos de realização. Relacionadas com o trabalho com o fazer, isto é, com o trabalho com "coisas" , como processos materiais ou objetos físicos e concretos.
Habilidades Humanas: Estão relacionadas com o trabalho com pessoas e referem-se à facilidade de relacionamento interpessoal e grupal, capacidade de comunicar, motivar, coordernar, liderar e resolver conflitos pessoais e grupais, interação com pessoas, desenvolvimento da cooperação dentro da equipe, encorajamento da participação. Saber trabalhar com pessoas e por meio das pessoas.
Habilidades Conceituais: Visão como um todo, facilidade de trabalhar com ideias e conceitos, teorias e abstrações. Compreender várias funções da organização, complementá-las, como a organização se relaciona com seu ambiente, parte afeta o todo. Relacionadas com o penar, raciocinar, diagnóstico das situações, formulando alternativas e