Administração

TITULO
Empresa familiar características e singularidades
OBJETIVO
Mostrar o desempenho da empresa familiar e sua evolução em um ambiente altamente competitivo frente às mudanças do cenário mercadológico; avaliar e evidenciar parâmetros de competitividade com outras empresas familiares assim como racionalizar a estrutura interna de desenvolvimento, hierarquia, tomada de decisões e sucessão dentro destas organizações.
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JUSTIFICATIVA As empresas familiares que se mantêm no mundo globalizado, têm como foco de atuação o conhecimento do mercado em que operam e do desempenho de seus concorrentes.

INTRODUÇÃO As constantes mudanças no ambiente empresarial geram um clima de incerteza para a tomada de decisões, forçando as organizações a adotarem uma postura pró-ativa em relação ao ambiente. Estas mudanças têm levado as organizações a transformarem suas estratégias empresariais mais competitivas. Para enfrentar tal circunstância, as novas formas organizacionais devem ser flexíveis, adaptativas e responder às necessidades dos agentes sociais que as influenciam. As empresas no Brasil são na maioria formadas por micro e pequenas empresas, e também são empresas de famílias, o que é uma característica bastante evidente no nosso país. Como vivemos num país de muitas mudanças rápidas, é necessários que se pense na decisão a ser tomada com cautela, para não gerar graves erros que conduza a empresa à situação de inadimplência ou insolvência. É de suma importancia que as famílias trabalhem em equipe, mas que cada um ocupe sua posição na empresa que lhe conviem de acordo com sua capacidade de produção quer seja administrativa, técnica ou financeira.

DESENVOLVIMENTO O mundo moderno vem sendo objeto de profundas e aceleradas transformações econômicas, políticas e sociais que têm levado as empresas a adotarem estratégias diferenciadas e criativas para elevar a qualidade e excelência de sua organização. Quando a empresa adota os fundamentos de gestão,