administração de cargos e salarios

2485 palavras 10 páginas
Faculdade Anhanguera

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

Administração de Cargos e Salários

Atividades Práticas Supervisionadas

Professor: Laudeci Alunos: Adriana de O. F. Farias RA: 6213192123 Alana N. de Castro Sousa RA: 7067542025 Bianca B.S. Torres RA: 4251861621 Bruno A. de Souza RA: 7067542037 David Farias dos Santos RA: 5832180621 Ellen Cristina F. Macêdo RA: 4240853448 Larissa Cristina B.S. Torres RA: 4442881687

Valparaíso de Goiás 2013

Introdução

Nesta atividade pratica supervisionada abordaremos a importância do Planejamento de Carreira, Remuneração Moderna, estratégica para o projeto de implantação do Plano de Cargos e Salários para a empresa, conceitos de sugestões premiadas, participação acionária, participação nos lucros ou resultados, bônus, comissão, prêmio, Remuneração Estratégica e Estimula Colaboradores através do PLR.

HISTORICO DA EMPRESA
Criada em 1996, a COMP LINE tem buscado ao longo do tempo a excelência, sempre com o objetivo de entregar ao mercado inovações tecnológicas aliadas às melhores práticas de gestão e compromisso com o meio ambiente, promovendo contínuos processos de melhoria e agregando mais valor às soluções apresentadas e aos serviços, proporcionando aos nossos clientes satisfação, confiabilidade, transparência e eficiência na gestão documental e terceirização de processos.
Em fevereiro de 1996 nascia em Brasília, a CompLine Informática, fundada por profissionais

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