administraçao

Trabalho de Administração e Mercado de Trabalho
Administradores:
1 – Andréia Viana
2 – Airton Charles
3 – Cleia de Fátima
4 – Lúcia de Fátima Franco
5 – Jocélio Fernandes
(1°) Qual o papel que o administrador deve desempenhar nas organizações?
1;2;3;4;5 →item (E) Guiar as organizações coordenando e dirigindo as atividades, ajudando os membros atingir os objetivos.
(2°) Qual o perfil que o administrador deve possuir?
1;2;3;4;5 → item (A) formação humanista e técnica para empreender, capacidade de atuar em equipe, ética profissional.
(3°) O que é importante para ser um administrador?
1;2;3;4;5 → item (C) Mentalidade holística, visão do futuro, disposição para assumir riscos.
(4°) Porque as empresas necessitam de um administrador?
(1°) Avaliar as oportunidades do mercado, afim de que as organizações tenham o melhor desempenho possível no mercado em que atua.
(2°) Precisam de pessoas com visão para alcançar metas da organização visando realizar sonhos e conquistas empresarial e do grupo onde faz parte nenhum e sem o outro ou seja o humano e a empresa.
(3°) Toda empresa precisa de alguém para comandar, puxar o freio, assumir desafios e planejar, mesmo as familiares. A profissionalização das empresas é fundamental para que ela se desenvolva sadiamente, progrida e gere, realmente, frutos para seus acionistas.
(4°) Por que são os administradores responsáveis para tomar as decisões baseadas em seus conhecimentos e informações para alcançar os objetivos previamente definidos com maior rapidez, segurança e eficácia.
(5°) Por que toda organização precisa ter alguém para planejar e dar as diretrizes necessárias para que a empresa possa se firmar no mercado.
(5°) Quais as áreas listadas abaixo são áreas de atuação principais do administrador? (somente três).
1;2;3;4;5 → Planejar, Organizar, Dirigir.
(6°) Qual a quantidade de horas semanais dedicadas às funções abaixo?
Planejamento: (1° 20h); (2° 18h); (3° 19h); (4° 20h); (5° 15h)
Organização: (1° 5h);