Adademico

-Uma visão negativa: Diante de certas circunstancias o trabalho pode servir como instrumento de dominação, capaz de produzir sofrimento (Dejours)

-mercado de trabalho, evolução e contexto:
Globalização e inovações tecnológicas,
Concorrencia entre empresas e países,
Qualidade e melhoria continuas

-consequencias positivas: Acesso a novas tecnologias, bens e serviços
- Consequencias negativas: Destaque para a eliminação de muitos postos de trabalho.

- Mudança na economia mundial; Inovações no processo produtivo; Mudanças no padrão de consumo.
- Produção multimídia: Diagrama simbolizando a influencia dos fatores externos no perfil do trabalhador de nas relações de trabalho.

--- Perfil do trabalhador:

-Sobram empregos especializados no país
-Faltam profissionais qualificados

--- Relações de trabalho:
- Alteração nos critérios de avaliação, agora por desempenho e não por tempo de serviço
- Comprometimento dos profissionais com as metas da organização
- Condição para conquistas posições mais desafiadoras

----Advertencia:
- É preciso que os profissionais que estão empregados entendam eu “O mercado oferece cada vez menos estabilidade e que a probabilidade de virem a perder seus empregos durante a sua vida é alta”. (Campos , 2011)

---Emprego x Trabalho
- Emprego: Significa ter um vínculo empregatício com uma determinada organização, com contrato, e carteira assinada.
- Trabalho: Significa ter ocupação, uma relação de troca, onde o profissional oferece um serviço ou produto que o mercado demanda, sem vinculo empregatício, e eventualmente com ganhos maiores para o profissional.

----Forma de trabalho:
- Terceirizados
- Por projetos
-A distancia
- Tempo parcial
-Temporário
-Sazonal
-Home-Offce

---Empregabilidade
- Conjunto de competências e habilidades necessárias para uma pessoa conquistar e manter um trabalho ou emprego

-----Ser empregável:
-Uma pessoa motivada, autoconfiante, comprometida, adaptável e flexível. Em