Viabilidade Do Trabalho Decente

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 TRABALHO DECENTE 4 2.1 CONCEITO DE TRABALHO DECENTE 4 2.2 PRIORIDADES DA AGENDA NACIONAL DE TRABALHO 4 2.2.1 Análise dos Avanços desde 2003 dessas prioridades 9 2.3 TRABALHOS DECENTES NA REGIÃO 9 2.4 VIABILIDADE DO TRABALHO DECENTE PARA AS EMPRESAS 4 2.5 PAPEL DO ADMINISTRADOR NA PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE 4 2.6 ANÁLISE DOS TEXTOS ENCONTRADOS 4 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 INTRODUÇÃO O trabalho decente apresenta-se,…

INTRODUÇÃO 3 2 TRABALHO DECENTE 4 2.1 OBJETIVOS TRAÇADOS PELA OIT – ORGANIZAÇÃO INTERNACIONAL DO TRABALHO 4 2.1.1 Respeito aos Direitos no Trabalho 4 2.1.2 Promoção de Emprego Produtivo e de Qualidade 5 2.1.3 Extensão da Proteção Social 5 2.1.4 Fortalecimento do Dialogo Social 5 3 BRASIL DO ÂMBITO DO TRABALHO DECENTE 6 3.1 ANTD – AGENDA NACIONAL DO TRABALHO DECENTE 6 3.1.1 Avanços nas Prioridades da ANTD – Agenda Nacional de Trabalho 6 3.2 PRSENÇA DO TRABALHO DECENTE NO…

[pic] 1 DEFINIÇÃO DE TRABALHO DECENTE: A OIT (Organização Internacional do Trabalho), agência da ONU (Organização das Nações Unidas), tem por missão: “promover oportunidades para que homens e mulheres possam ter acesso a um trabalho decente e produtivo, em condições de liberdade, equidade, segurança e dignidade”. Sua principal função é superação da pobreza, a redução das desigualdades sociais, a garantia da governabilidade democrática e o desenvolvimento sustentável.…

2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 DEFINIÇÃO DE TRABALHO DECENTE 4 2.2 PRIORIDADES DA AGÊNDA NACIONAL DE TRABALHO DECENTE 4 2.3 QUAIS FORAM OS AVANÇOS DESDE 2003 NESTAS PRIORIDADES 4 2.4 TRABALHO DECENTE EM SUA REGIÃO, SEGUNDO A RESOLUÇÃO OIT 4 2.5 VIABILIDADE DO TRABALHO DECENTE PARA AS EMPRESAS 4 2.6 PAPEL DO ADMINISTRADOR NA PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE 4 2.7 ANÁLISE DE COESÃO E COERÊNCIA DOS TEXTOS 4 3 CONCLUSÃO 5 .Introdução O Trabalho Decente é uma condição fundamental…

- BACHARELADO A RESPONSABILIDADE DO ADMINISTRADOR NA APLICAÇÃO DO TRABALHO DECENTE NO CONTEXTO DAS ORGANIZAÇÕES E DA SOCIEDADE Pelotas 2011 A RESPONSABILIDADE DO ADMINISTRADOR NA APLICAÇÃO DO TRABALHO DECENTE NO CONTEXTO DAS ORGANIZAÇÕES E DA SOCIEDADE Trabalho apresentado ao Curso superior de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná.

Sistema de Ensino Presencial Conectado Administração franceli cavalheiro oliveira trabalho decente Cruz alta – RS 2011 Franceli Cavalheiro Oliveira trabalho decente Trabalho apresentado a disciplina admnistração da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR Prof.Adriana Rampazo PrMarcelo Silveira Wilson Sanches Márcia Bastos SUMARIO 1. INTRODUÇÃO .....................................................................................4 2. DESENVOLVIMENTO ..........

CONCEITO DE TRABALHO DECENTE A Organização Internacional do Trabalho (OIT) é a agência das Nações Unidas que tem por missão promover oportunidades para que homens e mulheres possam ter acesso a um trabalho decente e produtivo, em condições de liberdade, equidade, segurança e dignidade. O Trabalho Decente, conceito formalizado pela OIT em 1999, sintetiza a sua missão histórica de promover oportunidades para que homens e mulheres possam ter um trabalho produtivo e de qualidade, em condições de

1 DEFINIÇÃO DE TRABALHO DECENTE 4 2.2 PRIORIDADES DA AGENDA NACIONAL DE TRABALHO DECENTE 4 2.3 QUAIS FORAM OS AVANÇOS DESDE 2003 NESTAS PRIORIDADES 5 2.4 TRABALHO DECENTE NA REGIÃO, SEGUNDO A RESOLUÇÃO OIT 6 2.5 VIABILIDADE DO TRABALHO DECENTE PARA AS EMPRESAS 7 2.6 PAPEL DO ADMINISTRADOR NA PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE 8 2.7 ANÁLISE DE COESÃO E COERÊNCIA DOS TEXTOS 8 3 CONCLUSÃO 11 INTRODUÇÃO O trabalho a realizar trata-se do trabalho decente…

Eliane Alves Palmeira Soares Trabalho Decente Suzano 2011 Eliane Alves Palmeira Soares Trabalho Decente Trabalho Interdisciplinar apresentado ao Curso de Administração Bacharelado à Universidade Norte do Paraná – UNOPAR VIRTUAL, para as disciplinas do 1º Semestre. Professores: Adriana Rampazzo, Marcelo Silveira, Wilson Sanches e Márcia Bastos. Suzano 2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 TRABALHO DECENTE 4 2.1 DEFINIAÇÃO DE TRABALHO DECENTE 5 2.2…

[pic] SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 DEFINIAÇÃO DE TRABALHO DECENTE 4 2.2 PRIORIDADES DA AGENDA NACIONAL DE TRABALHO DECENTE 4 2.3 QUAIS FORAM OS AVANÇOS DESDE 2003 NESTAS PRIORIDADES 4 2.4 TRABALHO DECENTE EM SUA REGIÃO, SEGUNDO A RESOLUÇÃO OIT 4 2.5 VIABILIDADE DO TRABALHO DECENTE PARA AS EMPRESAS 4 2.6 PAPEL DO ADMINISTRADOR NA PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE 4 2.7 ANÁLISE DE COESÃO E COERÊNCIA DOS TEXTOS 4 3 CONCLUSÃO 5 INTRODUÇÃO Hoje mundialmente falando é