Unopar Administração 5ª

social como uma "decisão a planejar". O planejamento se realiza por aproximações segundo Baptista (2007,p.79). São elas: 1ª ? Construção do objeto; 2ª ? Estudo de situação; 3ª-Construção de referenciais teóricos 4ª-Levantamento de pressupostos; 5ª-Coleta de dados 6ª-Organização e análise; 7ª-Identificação de propriedade de intervenção; 8ª- Definição de objetivos e estabelecimentos de metas; 9ª-Analise de alternativas de intervenção; 10ª-Planificação; 11ª-Implementação;…

DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Bacharelado em Administração GRUPO ORGANIZAÇÃO, PESSOAs E MERCADO Juazeiro 2013 GRUPO ORGANIZAÇÃO, PESSOAs E MERCADO Trabalho de grupo apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Análise Contábil, Diagnóstico Organizacional, Tópicos Especiais em Administração e Gestão de Pessoas I, para as…

Trabalho sobre a legalidade dos contratos de prestação de serviço. Por sua vez, o Enunciado de Sumula nº 331 ampliou substancialmente a liberdade em se terceirizar. Respostas das questões do estudo de caso, referente à disciplina Administração Estratégica: 1 - Pelo problema que estava sendo enfrentado, ou seja, na dificuldade de cumprir os prazos nas entregas, a decisão de terceirizar o serviço foi a mais correta. Porém, sempre mantendo um…

relatórios contábeis para os usuários externos contribuindo para o conhecimento e possíveis investimentos nas empresas. A contabilidade abre um leque de opções para o profissional dessa área, podendo especializar-se em diversas áreas, como auditoria, administração financeira, custos, etc. Segundo Iudicibus (1997, p.40) fomos expostos a duas grandes tendencias contabeis, aprendemos os pontos fortes e as fraqueszas de cada uma delas e temos condições, se houver muito esforço e recurso,…

Itumbiara - GO 2012 LUCIANA VIEIRA CONCEITO E PRÁTICA DA CONTABILIDADE EMPRESARIAL Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como avaliação parcial do 2º Semestre. Itumbiara - GO 2012 INTRODUÇÃO Quando a pessoa pensa em montar um negócio seja ele pequeno, médio ou de…

artigo 174, par 2º). Código civil – Lei n 10.406/2002. Sua constituição é de no mínimo 20 pessoas. E sua Legalização é realizada através dos seguintes fatores: Aprovação do estatuto em assembleia geral pelos associados, Eleição do conselho de administração (diretoria) e do conselho fiscal. Elaboração da ata de constituição. Registro do Estatuto e da ata de constituição na Junta Comercial, CNPJ na Receita Federal, Inscrição Estadual, Registro no INSS e no Ministério do Trabalho, Alvará na…

CC/2002) 3ª O objeto será .................................................... 4ª A sociedade iniciará suas atividades em ...................... e seu prazo de duração é indeterminado. (art. 997, II, CC/2002) 5ª As quotas são indivisíveis e não poderão ser cedidas ou transferidas a terceiros sem o consentimento do outro sócio, a quem fica assegurado, em igualdade de condições e preço direito de preferência para a sua aquisição se postas à venda,…

Sistema de Ensino Presencial Conectado CIÊNCIAS CONTÁBEIS Ambiente empresarial 2014 Ambiente empresarial Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de media parcial de dependência do 2° semestre Orientadora; SUMÁRIO Ambiente empresarial Introdução O mundo empresarial e o mercado de trabalho sofrem constantemente com as mudanças de mercado e consumo. No

SILVA CLAUDETE MARIA DE SOUZA ERICSON DA SILVA GOMES MARIA PAULA BEZERRA GOMES DA SILVA RONNY ELIAS DOS SANTOS WESLEN ASLAN DE OLIVEIRA A ATUAÇÃO ESTRATÉGICA DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS Trabalho de apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral no curso de Tec. Em Gestão de Recursos Humanos. Orientador: Profª. Mônica Maria Profª. Ana Céli Profª. Gisleine Fregoneze…

rotinas trabalhistas e contabilização Caruaru 2012 ayrton senna alves torres produção textual interdisciplinar individual rotinas trabalhistas e contabilização Trabalho apresentado ao Curso (nome do curso) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná,interdisciplinar. Equipe de Professores do 2º semestre. Caruaru 2012 Sumário 1.0 Introdução 2.0 Rotinas Trabalhistas 3.0 Diferenças Individuais 3.1 Liderança 3.2 Teoria das necessidades de…