Trabalho Do Artigo Do Banco Hsbc

maria aparecida da silva Espionagem x gestão de pessoas Ituiutaba- MG 2014 maria aparecida da silva Espionagem x gestão de pessoas Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Sistema de informação;Ética,Politica e sociedade;Economia e modelo de gestão. Prof. Henry…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 DESENVOLVIMENTO 5 referencias 7 1 INTRODUÇÃO O trabalho apresentado tem como objetivo principal complementar assuntos vistos em sala de aula fazendo uma relação no âmbito da Gestão de Recursos Humanos sobre os aspectos que foram abordados no artigo em que o Banco HSBC recebeu multa por violação de privacidade e intimidade no lar. Argumentando sobre a perigosa invasão de valores e invasão de privacidade

PRODUÇÃO TEXTUAL SOBRE O ARTIGO: “HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FINCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR” LONDRINA 2014 INTRODUÇÃO No artigo intitulado “HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FINCIONÁRIOS, DIZ MPT-PR” é relatada o resultado em primeira instância de uma ação judicial contra o banco HSBC. A instituição financeira é acusada de ter espionado 152 colaboradores em todo o país, entre os anos de 1999 a 2003. Segundo o artigo,o banco…

DESENVOLVIMENTO 4 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS 5 REFERÊNCIAS 6 1 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho, é discutirmos com base no artigo HSBC é multado em R$ 67.5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR, um fato que aconteceu entre os anos de 1999 à 2003, no qual o Banco HSBC contratou uma empresa de inteligência empresarial, para investigar a vida particular e privada de 152 de seus funcionários, na época afastados do trabalho pelo mesmo motivo, problemas de saúde. Abordaremos sobre…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 MORAL E ÉTICA 4 6.REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO Este trabalho foi realizado com o objetivo de discutir de forma clara e objetiva o texto “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR”. Todos os argumento aqui presentes serão embasados em informações discutidas em sala, e em conclusões próprias tendo como base o conceitos

Este trabalho tem o objetivo de aprimorar o conhecimento das disciplinas de Sistema de Informação, Ética Politica e Sociedade, Economia e Modelos de Gestão, trazendo para o âmbito acadêmico o conhecimento necessário para o aprendizado e consequentemente o desenvolvimento e suas conclusões, passando a desenvolver um sistema amplo de conhecimento não só das ideias do bem comum mas, o conhecimento equilibrado com o cientifico, analisando aspectos do cotidiano abordaremos o artigo “HSBC é multado

SUPERVISIONADO HSBC BANK Banco múltiplo com carteira comercial Santo André – 2012 CENTRO UNIVERSITÁRIO FUNDAÇÃO SANTO ANDRE Faculdade de Ciências Econômicas e Administrativas RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO HSBC BANK Banco múltiplo com carteira comercial Santo André – 2012 Rosimeire Aparecida de Amorim Santos Calça RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO HSBC BANK

pelo escocês Thomas Sutherland na cidade de Londres 1865 o grupo HSBC, cujo nome era Hong Kong and Shanghai Banking Corporation esta entre as melhores instituições financeiras do mundo. Foi criando pela parceria Entre China e Europa a fim de desenvolver um ótimo crescimento, mas foi em 1997 que deu inicio as suas atividades no Brasil comprando o banco Bamerindus, tendo sede em Curitiba. Está presente em mais de 80 países o grupo HSBC emprega aproximadamente 271.500 colaboradores e…

empresas ofereçam aos clientes mais do que eles acham que precisam ou que estavam esperando, esse “mais” pode estar classificado como serviços, e quem sair na frente, vai conquistar e fidelizar de forma eficazes novos clientes. Nesse sentido, este trabalho, realizado em uma instituição financeira, na área de marketing e comunicação aos clientes, vem tentar conhecer as reais necessidades dos clientes para a maior utilização dos canais alternativos, conquistando e fidelizando cada vez mais…

violados, foi isso o que aconteceu com os colaboradores do Banco HSBC quando tiveram suas vidas investigadas de maneira ilícita, conforme vamos tratar neste trabalho Quantos funcionários conseguem afastamentos médicos e licenças, indevidamente? Muitos. Porém isso não dá direito à nenhuma empresa a agir dessa forma, existem outras maneiras de se averiguar a existência ou não da doença, como por exemplo, a perícia médica. 2 DESENVOLVIMENTO “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por…