Tipos De Programas Sociais Unilever

[pic] [pic] UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE CCSA - Centro de Ciências Sociais e Aplicadas IMAGEM DA MARCA E REPUTAÇÃO ORGANIZACIONAL Amanda Spregacinere Débora Pulido Costa Lídia Maria Neta da Cruz Viviane Sandra Monteiro Barueri 2010 Resumo Este trabalho estuda a influência da imagem da marca sobre a reputação organizacional. A pergunta que deu origem ao desenvolvimento desse estudo foi se a imagem da…

pontos de vista: Função administrativa estabelece o duplo organismo material e social da empresa. Entidade social compõe o conjunto de pessoas que interagem entre si para obter objetivos particulares. A utilidade da classificação das organizações é permitir a comparação entre duas organizações, que, embora distintas, podem possuir aspectos comuns. Ao se determinar o critério de comparação, se elegem os desafios de cada tipo de administração. O foco dos administradores (dificuldades…

diferenças de raça, sexo ou credo, além de contribuírem para o desenvolvimento e crescimento das pessoas. Cite e explique três ações que podem ser implementadas por uma empresa humanizada para eliminar desequilíbrios ecológicos, superar injustiças sociais e apoiar atividades comunitárias. Abaixo seguem algumas ações que podem ser implementadas por uma empresa considerada humanizada: Eliminar desequilíbrios ecológicos - A realização de projetos voltados para a reciclagem do lixo,…

CPC (Corn Products Company), percussora da Bestfoods. Em 1962, a empresa fundou um instituto de pesquisa e desenvolvimento em Heilbronn, e, em 1967, um centro culinário para testar novas receitas. No ano de 2000 a marca foi comprada pela gigante Unilever, ganhando ainda mais força global. Na época os produtos KNORR eram vendidos em 87 países ao redor do mundo. Em quase uma década a marca KNORR se modernizou, ampliou seus mercados de atuação e lançou produtos que acompanharam as evoluções…

valor individual da responsabilidade de cada um. Atuar sem medo e orientados com os valores positivos da essência do ser humano é ter nas mãos a responsabilidade da construção de um mundo melhor. Valdir Cimino Presidente do Comitê de Responsabilidade Social do Clube de Marketing da ABA RESPONSABILIDADE PESSOAL SUMÁRIO Introdução..................................................5 O profissional de marketing Hoje e amanhã............................................6 Os…

reflexão que fez com que o Banco de Eventos se lançasse, em 2005, a um novo desafio: garantir a sustentabilidade de suas atividades e sensibilizar seus principais interlocutores a fazer o mesmo. Na prática, isso significou a inserção das dimensões sociais e ambientais em todo o nosso planejamento e no relacionamento com funcionários, clientes, fornecedores e a comunidade de maneira geral. Esse gesto começou dentro de casa e os resultados que obtivemos nos deram plena convicção de que…

vez que estão agindo com outros atores, que por muitas vezes não se submetem à leis. Com isso, a visada apropriabilidade econômica varia conforme o mercado – o que inclui o seu tipo de demando do produto e/ou serviço, ambiente concorrencial, possibilidade de interação com outros setores, entre outros – e a natureza e o tipo de tecnologia que a empresa trabalha. [1] Suponha uma empresa líder em uma estrutura de mercado oligopolista. Ela se utiliza de aspectos legais para proteger e…

pessoas, valorizando mais os profissionais que prestam serviços a ela. O programa de Trainee se encaixa nessa necessidade, já que um de seus principais objetivos é recrutar jovens talentos e criar as condições necessárias para que eles se desenvolvam dentro da organização. Para atrair esses jovens talentos são oferecidos diversas vantagens e, em consequência disso, há uma grande concorrência nos processos seletivos para Programas de Trainee. Por ser um tema que ganhou maior notoriedade…

sobrevivência no longo prazo, revigorando e mantendo a vantagem mercadológica. Aí se formam expectativas de resultados imediatos, que podem não ocorrer, criando um descompasso entre esforço, percepção, trabalho e a realidade dos novos produtos. Unilever e Diageo, pesquisadas nesta dissertação, costumam apresentar constantemente lançamentos. Ambas têm departamentos dedicados ao gerenciamento de novos produtos. Elas têm departamentos específicos de pesquisa e…

da empresa? R: Manter a Empresa como a maior em termos de alimentos industrializados e conseguir a liderança nos segmentos em que atua; Assegurar o progresso social e profissional dos Colaboradores; Contribuir para o desenvolvimento da sociedade; Manter a liderança tecnológica;