Teoria De Resposta Ao Item

incorreta: Escolher uma resposta. a. A escola deve preparar os indivíduos para a vida em sociedade harmoniosa. b. Fatos sociais são maneiras de agir, pensar, sentir, que a sociedade impõe ao indivíduo. c. A coesão social estava associada à moral. d. A consciência coletiva revela uma moral dominante que estimula crenças, hábitos, religião, costumes, etc. e. A anomia e as alterações morais possibilitam a harmonia e o equilíbrio social. Resposta Correta: A anomia…

construída por fatores emocionais, neurológicos, relacionais e ambientais. Aprender é o resultado da interação entre estruturas mentais e o meio ambiente. Entre teorias que estudam o comportamento humano, se destaca o Behaviorismo que abraçou a idéia de que todo comportamento humano é infalivelmente controlável por meio do padrão de estímulo-resposta. Estudar o comportamento de ratos nos fornece insights sobre o comportamento humano, pois a fisiologia desse animal se parece, em…

CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Ana Paula Freitas Santos Rossato Gabriel Wilson Gomes Lima Vagner Antônio Egg TRABALHO DE TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO Profª: Ms. Rosany Scarpati Riguetti A empresa Mass Comercial de Alimentos EIRELI ME localiza-se no município de Vila Velha nas imediações da Terceira ponte. Seus sócios são Gabriel Silva e Edilon Silva. O Sócio Gabriel Silva possui 15 anos de experiência em comércio, possui curso superior em Administração. Já o sócio Edilon Silva

CENTRO UNIVERSITÁRIO CARIOCA UNICARIOCA TEORIA DA COMPUTAÇÃO NOTAS DE AULA PROFESSOR: JÚLIO SILVEIRA VERSÃO: agosto de 2014 TEORIA DA COMPUTAÇÃO – PROF. JÚLIO SILVEIRA NOTAS DE AULA I FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA I.1 DEFINIÇÕES Símbolo: menor unidade de informação a ser manipulada. Ex.: a, b, c, 0, 1, S, A, B, … OBS: Inicialmente, não consideraremos o caracter espaço em branco ' ' como símbolo válido. Alfabeto: conjunto finito e não vazio de símbolos. Ex: Sequência: A = { a, b } B = { a, b, c, …

da Teoria de Sistemas, EXCETO: Resposta Resposta Selecionada: b. As organizações podem ser classificadas em dois tipos: mecanicistas e orgânicas. Resposta Correta: b. As organizações podem ser classificadas em dois tipos: mecanicistas e orgânicas. Feedback da resposta: A alternativa correta é "As organizações podem ser classificadas em dois tipos: mecanicistas e orgânicas”, pois os conceitos de organizações mecanicistas e orgânicas não foram desenvolvidos pela…

conceitos da Teoria de Sistemas, EXCETO: Resposta Resposta Selecionada: a. As organizações podem ser classificadas em dois tipos: mecanicistas e orgânicas. Resposta Correta: a. As organizações podem ser classificadas em dois tipos: mecanicistas e orgânicas. Feedback da resposta: A alternativa correta é "As organizações podem ser classificadas em dois tipos: mecanicistas e orgânicas”, pois os conceitos de organizações mecanicistas e orgânicas não foram desenvolvidos pela…

Letivo 2011/2 Semestre 2º Sem Disciplina Teoria da Contabilidade Nome do tutor presencial Jose Ailton Siqueira Nome Professor EAD Ma. Juliana Leite e Hugo Santana Nome Aluno(a) Paulo Ribeiro Rodrigues RA 340648 ORIENTAÇÕES Leia as questões abaixo e responda individualmente. Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo: 1) Seu nome e seu RA 2) Nome do tutor presencial 3) Conteúdo das respostas das questões 4) Atividade…

TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO Juazeiro 2012 gécio SOUZA OLIVEIRA DOS SANTOS gécio SOUZA OLIVEIRA DOS SANTOS gécio SOUZA OLIVEIRA DOS SANTOS gécio SOUZA OLIVEIRA DOS SANTOS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO Trabalho em grupo apresentado ao Curso de Bacharelado em Administração de Empresas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Teorias da Administração. Orientador: Profª. Samara Silva Headley Juazeiro 2012 Tema | Teorias da Administração |

Goiânia 2013 EMIVAL CAVALCANTE DA SILVA Atividade Interdisciplinar Individual Trabalho apresentado ao Curso Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Teoria Geral da Administração, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional. Profs. Fabiano Galão, Ivan Campos, Elisa Nantas, Wilson Sanches e Mônica Silva. Goiânia 2013 QUESTÕES PROPOSTAS:

........................ 5 Teorias da Motivação ............................................................ 6 Teoria das Necessidade de McClelland ............................... 6 Teoria do WORK DESIGN de Hackman e Oldham .................... 7 Teoria da Motivação Intrínseca de Deci .............................. 8 Teoria da Equidade de Adams ......................................... 8 Teoria VIE de Vroom..................................................... 9 Teoria do Goal Setting de Locke ..