Teoria burocrática da administração

funcionários públicos, especialmente dos das secretarias de Estado, no governo do país. 3 Administração dos negócios públicos por hierarquia de funcionários. 4 Qualquer sistema de administração, em que os assuntos são tratados por escrito e dependem da assinatura de vários funcionários. 5 pej Administração com excesso de formalidades." (1) Viu? De certa forma nós estamos certos. Mas hoje quero abordar uma outra cara da burocracia em si, a Abordagem Burocrática da Administração descrita por Max Weber. Weber (sociólogo alemão) (2) quando propôs a criação desta abordagem queria nos mostrar que a burocracia era uma coisa boa, um método de organização que pudesse vir a facilitar o nosso dia-a-dia. A ideia por trás disso tudo é que, quando mais organizada for uma equipe, documentando todos os seus passos e decisões tomadas, menos chance de erros esta mesma equipe teria, menos exposição ao imprevisto, já que tudo estava devidamente relatado e de fácil acesso, facilitando o trabalho de outras pessoas na equipe, que teriam com isto, sempre uma visão geral dos processos, das dificuldades dos colegas, dos erros cometidos e do andamento dos mesmos. Com isto, a informação era compartilhada, mesmo que de uma forma, digamos, morosa e complicada demais. Claro que a abordagem burocrática é mais racional, em comparação as outras teorias da administração até então existentes (como o caso das Teorias Clássica e de RH). "O reaparecimento da Sociologia da Burocracia, a…

ABORDAGEM BUROCRÁTICA NA ADMINISTRAÇÃO A partir da década de 1940, as críticas feitas tanto à Teoria Clássica - pelo seu mecanicismo – como à Teoria das Relações Humanas - por seu romantismo ingênuo - revelaram a falta de uma teoria da organização sólida e abrangente e que servisse de orientação para o trabalho do administrador. Alguns estudiosos foram buscar nas obras de um economista e sociólogo já falecido, Max Weber," a inspiração para essa nova teoria da organização. Surgiu,…

Sumario 1. Introdução....................................................................................2 2. Algumas das principal hidrovia brasileira.............................3 2.1 Hidrovia do Rio Madeira............................................................3 2.2 Hidrovia do São Francisco......................................................3 2.3 Hidrovia Solimões-Amazonas................................................4 2.4 Hidrovia Tocantis –…

precisa as posições de diversos autores, através da pesquisa bibliográfica sobre o tema proposto, permitindo alcançar conclusões sobre a discussão e exposições dos autores. Dessa forma, o objetivo do trabalho é; - Determinar a importância da contabilidade como instrumento de base á gestão, fornecendo informações necessárias para a tomada de decisão; - Diferenciar a contabilidade Gerencial e seu papel nas organizações; - Explicar a melhor forma de avaliar e analisar as demonstrações…

Tema: Teoria Burocrática da Administração Fonte: Chiavenato, I. Introdução a Teoria Geral da Administração. Ed. Campus, 2007. (Capítulo, 11) PERGUNTAS DE REVISÃO E DISCUSSÃO 1. Quando surgiu a Teoria da Burocracia da Administração e qual o seu principal estudioso? A Teoria da Burocracia desenvolveu-se na Administração por volta da década de 1940. Seu principal estudioso foi Max Weber, sociólogo alemão. 2. Quais os aspectos que motivaram o surgimento da Teoria da Burocracia? …

compreende-las como resultante de fatores qualitativos e quantitativos. 2 – A racionalidade instrumental tem como elementos constitutivos, o cálculo, fins, maximização de recursos partir das os e a rentabilidade. Já a racionalidade substantiva tem a auto realização, entendimento, julgamento ético, autenticidade e autonomia. O tipo de racionalidade que conduz as ações humanas hoje em dia é a racionalidade substantiva. 3 – A burocracia ideal deveria assegurar a estabilidade, a…

JÚNIOR CPD: 14.884 A Teoria Comportamental (ou Teoria Behaviorista) da Administração trouxe uma nova direção e um enfoque dentro da teoria administrativa: a abordagem das ciências do comportamento (behavioral sciences approach), o abandono das posições normativas e prescritas das teorias anteriores (Teoria Clássica, Teoria das Relações Humanas e Teoria Burocrática) e a adoção de posições explicativas e descritivas. A ênfase permanece nas pessoas, mas dentro do contexto organizacional…

1º) Explique com suas palavras o foco central das Teorias (escolas) Clássica, Cientifica, Humanas, Burocráticas, Sistemas e Contingencial. (1,25 pontos) Teoria Clássica e Científica: Essas teorias ensinam sobre a necessidade da padronização de métodos de trabalho e questões sobre o poder e a autoridade. Teoria Humanas: O foco da escola de relações Humanas enfatiza as pessoas e a integração dos grupos. Teoria Burocrática: Explica o funcionamento da máquina burocrática, o poder, a…

FACULDADE PADRE JOÃO BAGOZZI Andriele Aparecida correia Fellipe Trevisan Crispim Jean Carlos Miguel Karina de Souza Silva Walter Skorie de Oliveira A INFLUÊNCIA DA TEORIA BUROCRÁTICA DE WEBER NAS PADRONIZAÇÕES DE PROCESSOS NAS EMPRESAS CONTEMPORÂNEAS CURITIBA 2013 Andriele Aparecida correia Fellipe Trevisan Crispim Jean Carlos Miguel Karina de Souza Silva Walter Skorie de Oliveira A INFLUÊNCIA DA TEORIA BUROCRÁTICA DE WEBER NAS PADRONIZAÇÕES DE PROCESSOS NAS…

RESUMO Queremos mostrar com este trabalho que para Max Weber todas as grandes organizações apresentam tendência a ser de natureza burocrática, e que os primeiros estudos feitos sobre a burocracia surgiram dentro da teoria geral da administração, por volta da década de 1940. Nota-se também que o alargamento da burocracia é um fenómeno inevitável das sociedades modernas e o poder que uma pessoa têm de mandar, é a única forma de lidar com as implicações administrativas dos grandes…