Tecnologia Ligada Ao Capital Intelectual E A Gestão Do Conhecimento

técnicas de gestão, com uma administração participativa que visa valorizar a capacidade das pessoas de tomar as decisões e resolver problemas, contribuindo para a motivação do trabalho aumentando a competitividade das organizações. Avaliação com foco em competências e competitividade Nos últimos anos, as organizações, cada vez mais conscientes de que seu sucesso será determinado pelas habilidades, aptidões, talentos e experiências de seus empregados, passaram a atribuir maior…

novos conhecimentos nos níveis individual, grupal e organizacional, envolvendo todas as formas de aprendizagem – formais e informais – no contexto organizacional, alicerçado em uma dinâmica de reflexão e ação sobre as situações-problema e voltado para o desenvolvimento de competências gerenciais”. Assim definido, o conceito é complexo e multidimensional, e apropria um leque de campos referenciais teóricos heterogêneos, como psicologia, sociologia, antropologia, cultura, metodologia, e…

Educação a Distância Disciplina: Gestão de Conhecimento Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Tutora a distância: Priscila Cintra Zangirolami ANDRÉ MISQUIATE CARVALHO RA-4511868749 CLAUDINA ANTONIA PEREIRA-RA5382984594 PRISCILA LUCIMAR SISCAR RA-5568150298 QUEILA EVANGELISTA RA-5544129716 TATIANA FERREIRA DE SOUZA-RA 5312962235 UALASSA PRISCILA EVANGELISTA DE SOUZA-RA 5544129736 Bauru / SP 2013 1. INTRODUÇÃO A importância do conhecimento, de sua gestão e principalmente…

economia causaram alterações profundas na estrutura do ambiente empresarial, principalmente no que se refere ao aumento da velocidade de mudanças e do aumento da concorrência na busca por competitividade. Assim, as empresas passam adotar métodos de gestão que sejam mais adequados a esta nova realidade ambiental. Os estudos deram uma contribuição relevante ao entendimento de competitividade, entretanto, eles enfatizam o ambiente externo e consideram a indústria como unidade de análise ou…

comportamento humano nas organizações de outro, integrados através de um tratamento sistêmico. Os diversos modelos de D.O. consideram basicamente quatro variáveis: o meio ambiente, focalizando aspectos como a turbulência ambiental, a explosão do conhecimento, a explosão tecnológica, a explosão das comunicações, o impacto dessas mudanças sobre as instituições e valores sociais, etc.; a organização, abordando o impacto sofrido em decorrência da turbulência ambiental e as características…

Universidade Federal da Paraíba Gestão da Informação – Prof: Hermann GIORDANIA GISELLE GERMINIANO SIMONE KATYUSSA NUNES DA NÓBREGA “A importância dos Sistemas de Informação para a gestão do conhecimento e sua relação com as inteligências organizacional, do negócio (B.I.) e competitiva (C.I.).” Rio Tinto – PB 2013 GIORDANIA GISELLE GERMINIANO SIMONE KATYUSSA NUNES DA NÓBREGA “A importância dos Sistemas de Informação para a gestão do conhecimento e sua relação com as inteligências…

17/05/13 Gestão da Informação e do Conhecimento Organizacional 1 Identificar origens da Gestão da Informação e do Conhecimento organizacionais e a sua participação no Planejamento Estratégico das empresas, com foco em organizações cooperativas; • Conceitos Introdutórios à Gestão da Informação e do Conhecimento. • Importância da Informação na Gestão das Organizações; • Codificação das Informações; • Informação e Conhecimento e Estratégias Empresariais. 2 Compreender o…

apresentado aos professores EAD: Camila Navarro, Rodrigo Thomaz, Renata M. G. Dalpiaz, Renata de Paula e Thiago Basile e tutora presencial Professora Eva Carina Martins Aldrigue nas disciplinas de Direito e Legislação, Processos Administrativo e Tecnologia e Gestão do 3º Semestre do curso de Administração, como requisito parcial da obtenção da média Semestral. IVINHEMA-MS MAIO/2015 SUMÁRIO…

TECNOLOGIAS DE GESTÃO DESAFIO DE APRENDIZAGEM TECNOLOGIAS DE GESTÃO SUMÁRIO INTRODUÇÃO 04 DESAFIO 04 a 19 ETAPA 01 1.1. (Passos 01 e 02): Desafios para o Gestor Contemporâneo 04 e 05 1.2. (Passo 03): Tecnologias da Gestão Organizacional 05 e 06 1.2.1. Novas Demandas e Ambiente para o Gestor Contemporâneo 06 ETAPA 02 2.1. (Passo 01): Gestão de Qualidade Total 07 e 08 2.2. (Passo 02): Terceirização 09 e 12

FORESIGHT, INTELIGÊNCIA COMPETITIVA E GESTÃO DO CONHECIMENTO: INSTRUMENTOS PARA A GESTÃO DA INOVAÇÃO Claudia Canongia Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia (IBICT), Ministério da Ciência e Tecnologia (MCT), SAS Qd. 5 - Lt 6 - Bl. H, 70.000-000, Brasília, DF, Brasil e-mail: canongia@eq.ufrj.br Dalci M. Santos, Marcio M. Santos Centro de Gestão e Estudos Estratégicos (CGEE), SCN Qd. 02 Bloco A, salas 1102/1103, 11º andar, Edifício Corporate Financial Center,…