Sociologia Aplicada A Administração

interpessoais e intergrupais que são dificilmente percebidos nas organizações, mas que dinamizam e influenciam o comportamento de pessoas e grupos. As principais características, segundo Chiavenato (p. 8), são:  O CO é uma disciplina científica aplicada. Está ligado a questões práticas no sentido de ajudar pessoas e organizações a alcançar níveis elevados de desempenho nunca antes alcançados. Sua aplicabilidade está em simultaneamente buscar aumentar a satisfação das pessoas no…

ASPECTOS GERAIS DA PSICOLOGIA E SOCIOLOGIA DO TRABALHO Curso: Engenharia de Produção Disciplina: Psicologia e Sociologia do Trabalho Professora: Marta Lucia Azevedo Ferreira PSICOLOGIA DO TRABALHO: CARACTERIZAÇÃO A Psicologia é a ciência que permite a compreensão do comportamento das pessoas A Psicologia Organizacional ou do Trabalho focaliza o comportamento humano em situações de trabalho PSICOLOGIA DO TRABALHO: ABORDAGENS Abordagem Psicodinâmica-Analítica: Sigmund Freud…

principais disciplinas do curso de administração? Administração No curso de administração de empresas, existem diversas cadeiras das mais variadas ciências, passando desde as sociais, como no caso da sociologia e filosofia, passando pelas exatas como cálculos até as ciências sociais aplicadas, como o direito. Dentro deste universo de disciplinas, vou enumerar neste post as que você encontrará na grande maioria dos cursos de administração: Disciplinas do curso de administração…

ELIZANGELA COSTA NOGUEIRA GILCIANA DE OLIVEIRA SOUZA ROSIANE CALDAS LOBO ROZYANE SOUZA DE OLIVEIRA TAMARA GISSELI TRINDADE DE SOUZA CULTURA E SUBCULTURAS NAS ORGANIZAÇÕES Trabalho avaliativo da disciplina: Sociologia Organizacional apresentado à professora Catarina Libonati como pré-requisito avaliativo. Turma: CCBN2A. BELEM 2012 FACULDADE IDEAL ELIZANGELA COSTA NOGUEIRA GILCIANA DE OLIVEIRA SOUZA ROSIANE CALDAS LOBO ROZYANE SOUZA DE…

Alunos: Fernanda Santiago Cruz Kaique Muniz Bezerra Profª: Cleoneide Moura Nascimento Curso: Administração Turma: 1º Período Disciplina: Sociologia Aplicada a Administração Atividade Reflexiva – Filme - Convergente Campina Grande 2015 Questões: 1. Explique o que é fato social e como este aparece no filme. Justifique com cenas do mesmo. R: Fato social seria toda maneira

futuro profissional, já que administrar empresas é, principalmente, gerenciar pessoas e conflitos. No decorrer das próximas aulas, você estudará conceitos importantes que envolvem a área da Sociologia, da Antropologia e da Política. Estudará também como esses conceitos podem ser aplicados na administração de uma empresa. Para isso, no entanto, partiremos do entendimento do que é o conhecimento, de como ele gera um determinado saber científico, de como, por exemplo, os grupos…

objeto – o homem, e pela ausência de universalidade em seus resultados. Fazem parte das ciências sociais como disciplinas fundantes: a Sociologia, a Política e a Antropologia. Já a Administração, a Contabilidade, dentre outros campos, são chamadas de ciências sociais aplicadas porque são campos de aplicação das ciências sociais, ou seja, podemos trabalhar a Sociologia na organização ou estudar a Política organizacional. É importante atentarmos também para o fato de que as ciências…

O Grande Chefe e Sociologia aplicada à administração. O grande chefe é um filme no qual conta a história de um empresário que utiliza uma estratégia como meio para fugir das suas obrigações sem ser exposto. Dessa forma pode ser tratado na empresa como o empregado “amigo” de todos sem seus funcionários perceberem que é ele quem está no comando e estão sendo observados de perto. Assim ele pode exigir mais horas de trabalho, retirar benefícios sem que os funcionários da empresa se…

PLANO DE ENSINO UNIVERSIDADE BRAZ CUBAS ENSINO A DISTÂNCIA Disciplina: Sociologia Carga Horária: 80H Prof.: Armando de Melo Servo Constante Objetivos da Disciplina: Apresentar a história da sociologia a partir dos primeiros esboços de pensamento sociológico da contemporaneidade, Apresentar as principais tendências do pensamento sociológico clássico, enfocando Karl Marx, Max Weber e Émile Durkheim, bem comoos principais conceitos por eles utilizados e formulados, Discutir a história

s-empresas&catid=25:responsabilidade-social&Itemid=2 9 1 INTRODUÇÃO Administração científica é um modelo de administração criado pelo americano Frederick Winslow Taylor, aproximadamente em 1880, e que se baseava na aplicação de um método cientifico, procurando garantir o melhor custo/beneficio dos sistemas produtivos. Posterior a isso em 1910, surgia na França e espalhando-se pela Europa a Teoria Clássica da Administração (ou Fayolismo) uma escola de pensamento administrativo idealizada pelo