Sesi 1º Ano História Pagina 16

árdua dedicação dos profissionais escondidos por trás da cortina são fundamentais ao sucesso de todo grande espetáculo. Portanto, dedico este estudo àqueles que, durante esses dois anos de mestrado e ao longo dos meu 27 anos de vida, estiveram presentes, não apenas no palco, mas também nos bastidores da minha história. Dedico este trabalho a meus familiares e, principalmente, a meus avós, que mesmo sem entender sobre o que e nem o porquê escrevia, jamais deixaram de me olhar com um…

UNESP UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “JULIO DE MESQUITA FILHO” CAMPUS DE SÃO PAULO INSTITUTO DE ARTES Programa de Pós-graduação em Artes Mestrado BANCA EXAMINADORA Presidente e Orientador Prof. Dr. João Cardoso Palma Filho IAUNESP/SP 1º Examinador Profª. Dra Rejane Galvão Coutinho IAUNESP/SP 2º Examinador Profª Dra Maria Leila Alves UMESP/SP São Paulo – 15 de outubro de 2008. Please purchase PDFcamp Printer on http://www.verypdf.com/ to remove this watermark. vi…

idade entre 18 e 24 anos. A situação de trabalho desses jovens no mercado formal é preocupante. De acordo com o Registro Anual de Informações Sociais (RAIS/MTE, 2002), apenas 5.388.869 — cerca de 23,3% dos jovens dessa faixa etária — tinham emprego no mercado de trabalho formal no mesmo ano. Também quando se verificam dados de escolaridade da PNAD / IBGE 2003, apresentados na tabela a seguir, pode-se observar que nesse ano cerca de 23 milhões de pessoas possuíam 11 anos de…

PRIMEIRO TERMO FLORIANÓPOLIS, JUNHO DE 2014. Sumário 1 Introdução 7 2 Polos Tecnológicos 8 2.1 Surgimento dos Polos Tecnológicos 8 2.2 Polos Tecnológicos no Brasil 9 2.3 Na Grande Florianópolis 10 Os antecedentes 10 A História dos Polos 13 Cronologia do Reconhecimento 18 A capital de hoje 20 3 Parques Tecnológicos na Grande Florianópolis 22 3.1 Parq Tec Alfa 22 3.2 Sapiens Parque 22 4 As Incubadoras 25 4.1 CELTA 25 4.2 MIDI Tecnológico 30 5 Algumas Empresas na

............................ 15 4.2.7 Organograma para o futuro ..................................................................... 15 4.3 Estrutura funcional...................................................................................... 16 4.3.1 Descrição das atividades e atribuições ................................................... 17 4.3.1.1 Gerente geral / sócio ............................................................................ 17 4.3.1.2 Coordenador administrativo

(41) 3332-4894 – Curitiba PERNAMBUCO/PARAÍBA/R. G. DO NORTE/ALAGOAS Rua Corredor do Bispo, 185 – Boa Vista Fone: (81) 3421-4246 – Fax: (81) 3421-4510 – Recife RIBEIRÃO PRETO (SÃO PAULO) Av. Francisco Junqueira, 1255 – Centro Fone: (16) 3610-5843 – Fax: (16) 3610-8284 – Ribeirão Preto RIO DE JANEIRO/ESPÍRITO SANTO Rua Visconde de Santa Isabel, 113 a 119 – Vila Isabel Fone: (21) 2577-9494 – Fax: (21) 2577-8867 / 2577-9565 – Rio de Janeiro RIO GRANDE DO SUL Av. A. J. Renner, 231…

processos de Gestão de Pessoas............................... 62 Figura 14: Nova orientação para a área de RH em plena era a informação...... 63 Figura 15: O processo de planejamento e a abordagem de diagnóstico........... 64 Figura 16: Relação entre planejamento estratégico e o operacional................. 66 Figura 17: Fatores que influenciam a estratégia de marketing da empresa....... 67 Figura 18: Os quatro Ps do mix de…

............................................................. 15 rv 3.1 Motivação .......................................................................................................16 se 3.2 Necessidades .................................................................................................. 16 e R 4. A Pessoa como Principal Recurso da Organização ........................................... 17 Exercícios Propostos ............................................................

Mestrado em Engenharia de Produção. Ao Professor Raul Valentim da Silva pelos anos de verdadeira orientação e incentivo. À Professora Aline França de Abreu pela objetividade da orientação prestada. Ao Professor Lourival Boehs por permitir que eu fizesse parte de um grupo seleto de destaque no ramo em que atua. À Professora Miriam Vieira da Cunha por aceitar fazer parte da banca examinadora, fazendo parte também da minha história de vida, assim como os demais membros. A todos do Centro de…

comunica, se trumbica!” SERVIÇO SOCIAL DA INDÚSTRIA Departamento Regional do Espírito Santo EDUCAÇÃO CONTINUADA CURSOS NAS ÁREAS DE: FORMAÇÃO PARA O TRABALHO GERAÇÃO DE EMPREGO E RENDA INCLUSÃO DIGITAL Informe-se no SESI mais próximo: Serra Laranjeiras _________ 3328-3884 Civit ______________ 3341-1824 Vila Velha Araçás ____________ 3329-8656 Cobilândia _________ 3326-1971 Cariacica Campo Grande _____ 3336-6738 Porto de Santana ____…