Salgados Nosso Sabor Ltda é Uma Organização

UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS SÃO PAULO – SP 2012 EVIDÊNCIAS DE APLICAÇÃO DAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO Um estudo sobre as práticas administrativas em uma organização de médio porte. Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre, em disciplinas do 2º semestre, do curso de Ciências Contábeis da Universidade Paulista, sob orientação dos…

Pólo Vitória da Conquista-BA2008 2 Resumo Descrição sumária das atividades desenvolvidas na Coml. de Gêneros AlimentíciosIrmãos Sousa Ltda., sediada em Vitória da Conquista-BA., nas áreas de Gerenciamento deServiços (conceitos de gestão de recursos tecnológicos, humanos e financeiros, marketing efidelização, em prestação de serviços, planejamento, organização e controle no gerenciamentoda qualidade, promoção, vendas e pós vendas, negociações, cadeia de suprimentos e logística.…

afé & Cultura Cafeteria e Empreendimentos Ltda Avenida Jorge Amado, 507 – Imbuí – Salvador-Ba www.cafeecultura.com.br (71)-3302-2033 Café & Cultura Cafeteria e Empreendimentos Ltda Sumário Executivo Café & Cultura é uma empresa a ser estruturada no ano de 2006 no ramo de alimentação e entretenimento e tem como endereço sede a cidade de Salvador no estado da Bahia, localizado na avenida Jorge Amado-Imbuí, tendo como foco principal o atendimento a uma parcela da classe média em prestação de

Devido a todo este contexto, houve a expansão de cafeterias e casas especializadas no ramo, bem como a elaboração e criação de novas bebidas com o insumo. Mas ainda existe um mercado a ser conquistado, dos quais uma parcela declara não gostar do sabor. Existe também um grupo de pessoas que continuam acreditando que o café faz mal à saúde, grupo este potencial consumidor desde que quebrado este paradigma. Houve um aumento de 40% na percepção, entre os médicos, de que o café pode trazer benefícios

SOCIAIS E COMUNICAÇOES-ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO APS-ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ARARAQUARA-SP 2012 EVIDÊNCIAS DE APLICAÇÃO DAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO: UM ESTUDO SOBRE AS PRÁTICAS ADMINISTRATIVAS EM UMA ORGANIZAÇÃO DE (PEQUENO OU MÉDIO DE ACORDO COM OS CRITÉRIOS DO BNDES) PORTE Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para avaliação do segundo bimestre em disciplinas do 2º semestre, do curso de…

projeto de criação da Promotora de Eventos Lapa Lupi Festeléco surgiu através do desenvolvimento de trabalhos acadêmicos realizados pelas sócias do negócio. A idéia partiu do interesse das sócias na área de eventos e no ramo alimentício (Massas e Salgados), através de estudos e pesquisas desenvolvidos durante as disciplinas de marketing e venda, identificou-se a viabilidade de implantação do projeto. A Promotora de Eventos Lapa Lupi Festeléco, é uma prestadora de serviços, a ser…

Macedo Nogueira – RA: B2657G-8 Verônica Aparecida Nascimento de Novais – RA: B2691D-5 FIDELIZAÇÃO DE CLIENTES Um estudo sobre as práticas de marketing, com o objetivo de garantir a fidelização do cliente, visando às sugestões de melhoria em uma organização de média-grande empresa. Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre, em disciplinas do 1º semestre, do curso de Ciências Contábeis da Universidade Paulista, sob…

do Fondant eram obrigados a trabalhar nas padarias, pois eram raras as .Com o passar do tempo, as padarias começaram a ser consideradas “padarias e confeitarias”. E, assim, nasceram os doces Atualmente, surgem novidades a cada dia, tanto nos sabores quanto nas técnicas, qualidade e decorações. Esse trabalho tem como objetivo mostra as atividades de produção e comercialização dos produtos de uma confeitaria , valorizando as condições de higiene do estabelecimento comercial sem…

da Professora mestra presencial Fernanda Maria Munhoz Salgado. EMPREENDEDORISMO Trabalho de Conclusão do tema Empreendedorismo Apresentado a banca examinadora da Faculdade de Tecnologia Em gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Educacional, como. Requisito aprovação na disciplina sob a orientação da professora mestra a distancia Bruna Cristiane de Sá e da Professora mestra presencial Fernanda Maria Munhoz Salgado. Aprovada em de de…

equipe e o estabelecimento de processos formais para viabilizá-la. Os processos devem estimular a geração de ideias, favorecer a colaboração, reconhecer e premiar os que apresentarem novas ideias e, principalmente, os que gerarem valor para a organização. (ROCHA, 2009, p.78). Inovação é um processo empreendedor que surge naturalmente. Muitas incertezas estarão presentes ao longo de todo processo, e saber lidar com os riscos de forma calculada e analisar as possibilidades,…