Roteiro Auditoria

processo administrativo é realizar planejamentos. 2- ETAPA 1: PLANEJAMENTO 2.1 INTRODUÇÃO Planejamento é elaborado de meios diferentes nos vários níveis organizacionais. No “Aurélio” encontramos o seguinte conceito: Planejar é elaborar um roteiro de ações para se atingir um determinado fim. Em função da missão e da visão organizacional, são estabelecidos os objetivos empresariais. Objetivos são as pretensões ou os propósitos da empresa, os quais, em conjunto, definem sua razão…

....................................................................... 18 2.3.3 Requisitos .................................................................................................................................... 20 2.3.4 Roteiro para a Implementação ..................................................................................................... 21 2.3.5 Itens para Implementação ...................................................................................

e metas Esta etapa está relacionada aos objetivos e metas a serem alcançados em um determinado período de tempo além de seguir criteriosamente as fases do planejamento. 4) Programas de Gestão Ambiental Deve ser entendido pela empresa como um roteiro para implantar e manter um sistema de gestão ambiental que permita alcançar os objetivos e metas previamente definido. Deve conter cronograma de execução, recursos financeiros, definição de responsabilidade e prazo para o alcance de…

Rodrigues Cordeiro 1 Resumo Na operacionalização do trabalho de auditoria, seja ela interna ou externa, existe uma elemento essencial na execução desta atividade, que é o registro dos apontamentos do auditor no decorrer da sua função. Este apontamento deve ser feito de maneira muito clara, de tal forma que seja entendido por uma outra pessoa, que mesmo não tendo executado o trabalho, entenda como foi a condução da auditoria, o que foi testado e, a quais conclusões a que se chegou.…

Auditoria Interna e Controle Governamental 2ª edição Controle Externo da Administração Pública e da gestão dos recursos públicos federais Missão Assegurar a efetiva e regular gestão dos recursos públicos em benefício da sociedade Visão Ser instituição de excelência no controle e contribuir para o aperfeiçoamento da Administração Pública www.tcu.gov.br Auditoria Interna e Controle Governamental Negócio CGU Controladoria-Geral da União RESPONSABILIDADE…

CQH resultantes das visitas feitas aos hospitaisnos quais constam uma parte dissertativa com as impressões colhidas pela equipe de visitadores e uma outra com o resultado da aplicação do roteiro de visitas (anexo 1) traduzida na pontuação alcançada por critério e no geral. Esse roteiro consiste em uma relação de 140 quesitos que, de uma forma basicamente prescritiva, analisam e sugerem intervenções em todas as áreas e processos do hospital. São…

que culminaram no prejuízo de milhares de pessoas, certamente foi influenciada pela economia do mercado. Nesse sentido, todas as atitudes dos administradores demonstram a fragilidade do sistema contábil e de auditoria. Assim, o que mais chama a atenção, nessa situação, que mais parece roteiro de filme de ficção, é a visibilidade da falta de ética dos profissionais, através da postura adotada diante da empresa. Como é relatado no documentário, o que era para ser infalível, graças à…

Rodrigues Cordeiro 1 Resumo Na operacionalização do trabalho de auditoria, seja ela interna ou externa, existe uma elemento essencial na execução desta atividade, que é o registro dos apontamentos do auditor no decorrer da sua função. Este apontamento deve ser feito de maneira muito clara, de tal forma que seja entendido por uma outra pessoa, que mesmo não tendo executado o trabalho, entenda como foi a condução da auditoria, o que foi testado e, a quais conclusões a que se chegou.…

gondro processos de desenvolvimento em rh Trabalho de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos, apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Auditoria e Consultoria; Legislação e Práticas Trabalhistas; Recrutamento e Seleção. Orientador: Prof. Rinaldo Lima; Jossan Batistute; Vania Machado; Cláudia Cardoso M. Napoli; Ana Céli Pavão. São jose dos pinhais 2014

ETAPA 1 Passo 1 Preencher quadro conforme modelo a seguir: Auditoria Interna x Auditoria Externa. Auditoria Interna Auditoria Externa O objetivo principal é atender as necessidades da administração. O objetivo principal é atender as necessidades de terceiros, como sócios e investidores. É executada por um funcionário da empresa É executada através de contratação de um profissional independente O trabalho é fragmentado em relação às áreas operacionais e às linhas de…