Revisão Para A Prova De Teoria Da Administração

Administração – Aula 01 Anhanguera Educacional Prof. Rodrigo Marchioni • • • • Técnico Mecânico; Técnico Qualidade; Graduado em Ciência da Computação; Pós Graduado em Engenharia da Qualidade Integrada; • Pós Graduado em Gestão de Pessoas; • Mestrando em Engenharia de Produção; • 10 anos de atuação na área metalúrgica com ênfase em gestão da qualidade, processo, produto e pessoas. Ementa: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. Apresentação do Plano de ensino e…

Centro Universitário Fundação Santo André Plano de Disciplina – 2014 Curso: Administração Disciplina: Economia Aplicada II Série: 2º Ano Carga Horária: 60 Horas / 72 Horas/Aula / 36 Semanas Letivas Professor: Leonel Tinoco Netto; I –Ementa As funções do Sistema Econômico. Teoria do Consumidor e análise da procura. Análise da oferta. Estruturas de mercado; concorrência perfeita e monopólio. Modelos de concorrência oligopolística e monopólio. Formação de preços nos mercados. II

CRONOGRAMA DE TELEAULAS 2012/1 TELEAULAS: Terça e Quinta HORÁRIO DE ESTÚDIO: Terça-feira 21:00 às 22:30 e CURSO: Administração TURMA: 3ª Série quinta-feira 21:00 às 22:30 (horário de Brasília) CANAL: 3 DATAS TELEAULAS DISCIPLINAS TEMAS Tema 1 - Introdução a Contabilidade / Patrimônio 28/ 2/2012 01 Contabilidade Geral Tema 2 - Demonstrações Financeiras Tema 1 Revisão dos Conceitos Fundamentais 1/ 3/2012 01 Matemática Aplicada Tema 2 Conceito de Função e Função de…

ou dolo. Objetiva – Não há necessidade de culpa ou dolo. Tem como fundamento a noção de risco. Compõe-se de três quesitos: ato; dano; nexo causal. Teoria do risco integral- presentes os três quesitos, a indenização sempre será devida, aplicada excepcionalmente: danos ambientais, danos nucleares e atentados terroristas em aeronaves. Teoria do risco administrativo – existe excludente no dever de indenizar aplicada no Brasil. Excludentes: Força maior Ato de terceiro Caso…

30/07 Recepção Solidária 31/07 Apresentação do Curso [1] [1] Cap. 1, ex. 1 06/08 Avaliação Diagnóstica [1] [1] Cap. 1, ex. 2 07/08 Revisão de Porcentagem. Exercícios [1] Exercícios disponibiliza-dos para a aula de 07/08 13/08 Revisão de Operações com Frações [1] Exercícios disponibiliza-dos para a aula de 13/08 14/08 Revisão de Potenciação e Radiciação [1] Cap. 3, item 3.5.12 (exercícios) [1] Cap. 3, ex. 123 a 125 20/08 Equação de Primeiro Grau.…

Gestão de Marketing 6. Negociação e Administração de Conflitos 7. Gestão da Cadeia de Suprimentos 8. Modelos de Negócios METODOLOGIA: Aulas expositivas, aulas práticas baseadas em resoluções de exercícios, apresentação de slides e diagramas com o retroprojetor e apresentação dinâmica em data show. RECURSOS DIDÁTICOS: Quadro branco, lista de exercícios, estudos de caso, livro didático, biblioteca, kit multimídia com notebook e data show AVALIAÇÃO: Provas e trabalhos propostos pelo docente.

Total: 60 40 100 Ementa Fundamentos da administração. Contexto organizacional. Processos Gerenciais: Planejamento; Organização; Direção; e Controle. A Administração da ação empresarial. Objetivos Compreender o objeto da ciência da administração, diferenciando os processos gerenciais e relacionando os conhecimentos adquiridos com a realidade e a prática administrativa. Conteúdo Programático Os fundamentos da administração - O que é administração de empresas - As…

Revisão sistemática e prova síntese como uma ferramenta prática e Bolsas Rob B Briner, Universidade de Londres David Denyer, Cranfield University Resumo Comentários da pesquisa existente prova têm o potencial para informar tanto a prã¡tica e de bolsas. Esta oportunidade não está a ser plenamente realizado na gestão e estudos de organização devido às limitações dos métodos tradicionais de análise, que não conseguem identificar com clareza o que é conhecido e não sabe sobre um determinado…

recolhida relativa à taxa de inscrição não será devolvida em hipótese alguma. 3.3) Será facultativo ao candidato inscrever-se para mais de um grupo ocupacional/categoria/área/especialidade, quando estes tiverem a prova aplicada em dias e/ou turnos distintos (ver ANEXO I – Dia/Turno da Prova), devendo para isso, o candidato, preencher ficha e pagar taxa referente a cada inscrição que desejar efetivar. 3.4) O candidato deverá, no ato da inscrição, optar pelo grupo…

Pessoas. 2 ed. Rio de Janeiro: Campus, 2010. DUTRA, Joel. Gestão de Pessoas: Modelos, processos, tendências e perspectivas. São Paulo: Atlas, 2002. MARRAS, Jean Pierre. Administração de Recursos Humanos: do operacional ao estratégico. 3 ed. São Paulo: Futura, 2011. Bibliografia Complementar BOHLANDER, George; SNELL, Scott. Administração de Recursos Humanos. 2 ed. São Paulo: Cengage Learning, 2010. ARAUJO, Luis C. G.; GARCIA, Adriana A. Gestão de Pessoas: Estratégias e Integração…