Resumo Seminario Integrador Administracao 200 Anos

Teoria e História da Arquitetura e do Urbanismo Nr. de Créditos: 12 Docente Responsável: Cibele Saliba Rizek Conceito obtido: B A) Atividades da Disciplina: Para esta disciplina foram realizados seminários sobre os textos a Porta e a Ponte e A metrópole e a Vida Mental de Simmel. Além dos seminários, foi realizada uma monografia, com tema escolhido pelos alunos. Essa monografia teve o seguinte tema: A metrópole e a Vida Mental, uma Leitura para as Cidades Contemporâneas, buscando…

obrigada 4 DEDICATÓRIA Ao meu avô Sebastião, com toda minha saudade e amor: exemplo de vida e dignidade que precisou partir para semear amor em outros pagos. A morte é curva de estrada. Morrer é só não ser visto. Fernando Pessoa 5 RESUMO A utilização de recursos tecnológicos na educação é uma realidade no século XXI que se amplia a cada dia e torna – se objeto de estudo de pesquisadores de diversas áreas. O avanço da globalização tem imposto o uso dessa…

habilidades/superdotado e talentoso. Susana Graciela Pérez Barrera Pérez Presidente da ABSD/RS O QUE É A ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA PARA O SUPERDOTADO? A Associação Brasileira Para Superdotados - Seção RS nasceu durante a realização do IV Seminário Nacional Sobre Superdotados, realizado em Porto Alegre, de 21 a 23 de outubro de 1981. É uma Organização Não Governamental - ONG, com Registro de entidade Assistencial nº 310087, declarada de Utilidade Pública Federal…

Estratégia Militar. Membro do Conselho Editorial da Revista Proelium. Doutorando em Geografia Humana no Instituto de Geografia e Ordenamento do Território na Universidade de Lisboa. - 161 - Proelium – Revista Científica da Academia Militar RESUMO O Homem sempre se preocupou com a Geografia, tendo como razão inicial a sua sobrevivência – busca de alimentos, actividade guerreira e posteriormente comercial. O objecto de estudo da Geografia é a relação do homem com o meio. O…

PPGEP/UFSCar ~ .' f I, l . '! cÁ pfor.b~YlialesHa lia- di::7:-~"F""3 aô DCSo/UFSCar p -J"-- _ 0\:. \>J- C"--'''- Prof. Dr. Fernando César Almaáa Santos EESC/USP Prol. Dr.~--------Coordenador do PPGEP RESUMO Esta dissertação analisa a interface entre Cultura e Responsabilidade Social Empresarial, realizando uma analise do investimento em Cultura da feito pela Petrobras e do Grupo Votorantim. O objetivo central deste trabalho…

............................................................................. 31 1.14 SAGE – Sistema de Apoio à Gestão Educacional........................................................ 32 1.15 Suporte à Implementação do Ensino Fundamental de 9 Anos................................... 33 1.16 Projeto Jovem de Futuro.............................................................................................. 34 1.17 Programa de Melhoria da Educação no Município...............................

LUIZA FERREIRA DOS SANTOS 9 A educação como determinante na inversão do modelo de assistência aos trabalhadores CLÉA DALVA JORGE GODINHO IVONE GARCIA DA SILVA MEIRE CRISTINA DA FONSECA VIEIRA VALÉRIA MARIA SANTOS ROCHA 189 10 Quatro seminários de Ergonomia para sindicalistas 207 LEDA LEAL FERREIRA 11 No meio do caminho havia uma pedra - organização do trabalho e saúde no processo de extração e beneficiamento de mármore 221 MARIA DAS GRAÇAS BARBOSA MOULIN…

GOMES, Shirlane P da Silva. Como o gestor de pessoas poderá melhorar as relações interpessoais dos seus subordinados 2014. 45 f. Monografia (Pós-Graduação Psicologia Organizacional e do Trabalho) – Faculdade Frassinetti do Recife, Recife, 2014. RESUMO Este trabalho busca evidenciar a importância dos gestores enquanto colaboradores e incentivadores na resolução dos problemas pessoais que possam interferir na vida profissional de seus subordinados. Justifica-se em função de proporcionar um maior

UNIDERP atua nas modalidades presencial e a distância nas diferentes áreas do conhecimento, oferecendo, também, cursos de pós-graduação stricto e lato sensu. Em outubro de 2007, a UNIDERP foi adquirida pelo Grupo Anhanguera Educacional S.A. que, após um ano de atividades, definiu pela alteração do Estatuto, de forma a incorporar as inovações implementadas. Em outubro de 2008, o Conselho Universitário decidiu por unanimidade pelo novo texto do Estatuto, aprovado, em seguida, pelo…

............................................. 34 4.1 ORGANIZAÇÃO ADMINISTRATIVA DA INSTITUIÇÃO ........................... 34 4.1.1 Organograma Institucional ................................................................... 35 4.2 ÓRGÃOS DA ADMINISTRAÇÃO ............................................................. 35 4.3 SERVIÇO DE ATENDIMENTOAO ESTUDANTE – SAE ........................... 44 4.3.1 Ouvidoria.......................................................................................