Resumo Samuel Klein

Gestão Financeira Casas Bahia Pólo São Mateus Pólo Contagem Polo Santana Pólo Sumaré UNIVERSIDADE PAULISTA Projeto Integrado Multidisciplinar V Gestão Financeira Casas Bahia RESUMO Presente nas regiões Sul, Sudeste, Centro Oeste e Nordeste com mais de 520 filiais, a Casas Bahia está voltada para a realização dos sonhos de seus fregueses, oferecendo acesso facilitado ao crédito e trabalhando com um modelo…

INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 4º SEMESTRE Brasília – DF Outubro 2011 RESUMO As Casas Bahia é uma popular rede de varejo de móveis e eletrodomésticos do Brasil. Fundada em 1952, Em São Caetano do Sul, SP, pelo imigrante polonês Samuel Klein, que iniciou como mascate vendendo produtos de porta em porta. Em cinco anos de dedicado e trabalho, Samuel Klein conseguiu capital para abrir sua primeira loja, chamada Casas Bahia. Era a sua homenagem a…

“Jamais esperar e sim ir à busca, ativar, procurar, perseverar. O trabalho chega a quem o busca. Para o sucesso é preciso ter dedicação. João Dória Jr. RESUMO Este estudo trata de uma análise organizacional de uma grande empresa brasileira de varejo onde foi possível analisar que nem sempre o capital humano, os recursos humanos são seu foco principal quando no seu desenvolvimento. No entanto através

RESUMO A Casas Bahia é uma empresa que está em constante expansão, e para que essa ocorra de forma correta, eles realizam previamente diversos estudos, e planejamentos para limitar as possibilidades de erro, e quando esses ocorrem a empresa procura de forma imediata sanar todos e qualquer problema. Devido ao novo projeto de expansão na região metropolitana de Salvador, a empresa tem como objetivo atender toda a região nordestina, o que irá colaborar ativamente com o desenvolvimento da região

RESUMO A área de Recursos Humanos possibilitou uma ferramenta imprescindível para as organizações, pois por meio dela é possível identificar diversos aspectos quanto a sua organização, bem como as técnicas e métodos para potencializar seu funcionamento. Para a descrição e análise de prática, e de gestão da empresa para a execução desse trabalho escolhi uma empresa do ramo de eletrodomésticos e eletrônicos a CASAS BAHIA, é uma empresa de grande porte, que atua no ramo de eletrodomésticos,

Clima Organizacional em uma Empresa de Grande Porte na Área de Atendimento ao Consumidor. 2009, 44 folhas. Trabalho de conclusão de curso de Pós Graduação Latu Senso de Marketing e Comunicação de Mercado da Universidade Paulista Unip, Jundiaí. 4.RESUMO Projeto desenvolvido na empresa Casas Bahia Comercial LTDA, com matriz em São Caetano do Sul. Este trabalho foi realizado e desenvolvido no Centro de Distribuição de Jundiaí. Sabemos que hoje o atendimento pós-venda é tão…

RESUMO Neste trabalho, apresento um estudo e análise do fenômeno do Varejo Nacional, a empresa “Casas Bahia”. São apresentadas as disciplinas de Mix de Marketing, Contabilidade e Estatística Aplicada. A disciplina de Mix de Markentig foi base para construção deste trabalho, o que facilitou a pesquisa sobre esta grande rede de varejo, uma vez que é possível observar todos os pontos que envolvem questões sobre os 4´Ps (Preço,Produto, Praça e Promoção). Quantos as demais disciplinas,…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DOS RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I EMPRESA CASAS BAHIA CLAUDINEI ALVES PEREIRA RA: 1304937 CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DOS RECURSOS HUMANOS 1° SEMESTRE CAMPUS SUZANO/SP 2013 RESUMO Este projeto está sendo pautado na maior empresa de varejo no ramo de eletroeletrônicos, eletrodomésticos e móveis da América Latina. A Casas Bahia foi escolhida por ser uma empresa conceituada e reconhecida em todo território nacional,…

ATENDIMENTO AO CLIENTE RESUMO O estudo verifica como a motivação do funcionário é de extrema importância para o crescimento e sucesso de uma empresa e como funcionários motivados trabalham com mais animo. Foi feita uma pesquisa teórica que mostrou diversas maneiras de motivar um individuo. Foi feito também um estudo teórico de como a motivação do funcionário esta ligada a excelência no atendimento. Esses estudos tiveram como base os livros teóricos de…

UNIVERSIDADE DE TAUBATÉ Tomada de DECISÃO (decisões imediatas) Nome: Willians Rodrigues Ferreira Curso: Engenharia da Qualidade Lean Seis Sigma Green Belt Turma: 11 Professor: Álvaro Azevedo Cardoso Resumo O presente trabalho procura mostrar que a nossa intuição pode ser muito mais poderosa do que agente imagina.Usando uma parte do nosso cérebro desconhecida por muitos, o trabalho mostra que se conseguirmos ativar o nosso inconsciente cognitivo,