Globalização Corporativa Neoliberal

RESUMO Este artigo apresenta, inicialmente, definições propostas para o termo Globalização Corporativa Neoliberal ou globalização neoliberal. Em seguida discute os principais problemas e impactos da globalização neoliberal identificados pelos movimentos sociais e intelectuais que propõem alternativas ao modelo neoliberal global, conhecido como movimento antiglobalização, "globalização por debaixo" ou das bases ("grassroots" globalization). Esses movimentos sociais se organizam, com freqüência, como redes de movimentos sociais articulados globalmente. A abordagem acerca do surgimento dessas redes é feita a partir de uma breve revisão das proposicões feitas por estudiosos das estruturas e dinâmicas de redes sociais. O artigo é concluído com sugestões de elementos para um programa alternativo ao neoliberalismo global. Palavras-chave: Globalização, Neoliberalismo, Movimentos sociais -------------------------------------------------------------------------------- ABSTRACT This article initially presents proposed definitions for the expression Corporate Neoliberal Globalization or neoliberal globalization. Next it discusses the main problems and impacts of the neoliberal globalization identified by social movements and intelectuals who lay out alternatives to the global neoliberal model, known as anti-globalization movement, "globalization from below" or "grassroots" globalization. These social movements have often organized themselves as global networks of…

RESUMO Este artigo apresenta, inicialmente, definições propostas para o termo Globalização Corporativa Neoliberal ou globalização neoliberal. Em seguida discute os principais problemas e impactos da globalização neoliberal identificados pelos movimentos sociais e intelectuais que propõem alternativas ao modelo neoliberal global, conhecido como movimento antiglobalização, "globalização por debaixo" ou das bases ("grassroots" globalization). Esses movimentos sociais se…

TEORIA DA BUROCRACIA: AS MUDANÇAS PARA UMA SOCIEDADE ORGANIZADA Aldecir FernandesProfº: Faculdade Metropolitana de Rio do Sul - FAMESUL Bacharel em Engenharia Civil (ENC 41) – Técnicas de Gestão 23/05/2014 RESUMO Desde a era antiga ate os tempos atuais vivemos num mundo burocrático, que nos faz passar por mudanças que às vezes são inadmissíveis, mas tudo com objetivo de haver uma chance no crescimento profissional gerando bons resultados. Com o surgimento da globalização fez a…

2ª SEMANA JURÍDICA DA FACULDADE DE DIREITO DE RIBEIRÃO PRETO - USP CURSO DE DIREITO A IMPORTÂNCIA DA FORMAÇÃO DE SOCIEDADE ANÔNIMA PARA O AVANÇO ECONÔMICO, SOCIAL E CULTURAL DO PAÍS DIOGO VINICCIUS QUINTANS GUAPYASSU ORIENTADOR(A): Prof. Ms. OLGA JULIANA AUAD RIBEIRÃO PRETO 2009 2 SUMÁRIO RESUMO 3 INTRODUÇÃO 3 OBJETIVOS 4 METODOLOGIA 5 DESENVOLVIMENTO 5 Análise histórica e panorâmica no Brasil 6 Análise jurídica da Lei das…

da UVA...................................................................................................05 Resumo crítico do livro: A Universidade no Século XXI: para uma reforma democrática e emancipatória da Universidade..........................................................................................06 Sobre o autor.............................................................................................................................06 Parte…

Curso: Gestão de Recursos Humanos Resumo do 1º capítulo do livro: Qualidade de Vida no Trabalho – QVT ESCOLAS DE PENSAMENTO EM QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Existe uma nova realidade social: aumento da expectativa de vida, maior tempo de vida trabalhando em atividades produtivas, maior consciência do direito à saúde, apelos a novos hábitos e estilos comportamentais, responsabilidade social e consolidação do compromisso de desenvolvimento sustentável . A maioria dessas…

RESUMO O objetivo do artigo é tratar das mutações sociais que ocorrem no mundo do trabalho a partir da era neoliberal no Brasil. Examina-se a precarização do trabalho como sendo elemento compositivo do novo metabolismo social que emerge com a reestruturação produtiva do capital. Apresenta-se como bases objetivas da precarização do trabalho, a intensificação da exploração da força de trabalho, o desmonte de coletivos de trabalho e de resistência sindical-corporativa; assim como a…

RESUMO Análise do modelo de Educação Corporativa adotado pela Leader Magazine e as expectativas dos funcionários sobre suas trajetórias em termos de apropriação de conhecimentos e crescimento profissional. Um estudo de caso crítico, com análise documental e entrevistas. O referencial abordou as mudanças que influenciaram o cenário global e a influência do empresariado sobre as políticas de educação nas três últimas décadas. Nos resultados, vemos que, embora a empresa, no discurso,…

ANÁLISE DAS CARACTERÍSTICAS DA DESTERRITORIALIZAÇÃO SEGUNDO O POSICIONAMENTO DE OCTAVIO IANNI COMUNICAÇÃO E GLOBALIZAÇÃO Comunicação Social Universidade Guarulhos Setembro – 2013 ANÁLISE DAS CARACTERÍSTICAS DA DESTERRITORIALIZAÇÃO SEGUNDO O POSICIONAMENTO DE OCTAVIO IANNI ANA MAYARA DIEGO DAVOGLIO JESSICA CAMPOS RAPHAEL MENDONÇA ROSANGELA SOUZA Comunicação Social Universidade Guarulhos Setembro – 2013 RESUMO Esta pesquisa analisa os fragmentos…

SENSU” PROJETO A VEZ DO MESTRE EDUCAÇÃO CORPORATIVA: Emancipação Humana ou solução à crise do sistema capitalista, qual a sua cara? Por: Alliny Marques de Freitas Orientadora Prof. Ms. Adélia Maria Oliveira de Araújo Rio de Janeiro 2008 2 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO “LATO SENSU” PROJETO A VEZ DO MESTRE EDUCAÇÃO CORPORATIVA: Emancipação Humana ou solução à crise do sistema capitalista, qual a sua cara? Apresentação Candido de monografia como …