Resumo Como Se Tornar Um Lider Servidor 18

ELDIR PAULO SCARPIM (UNIESP) epscarpim@hotmail.com MARCELO DE FREITAS (UNIESP) marcelo37@ensite.com.br LEANDRO APARECIDO VIEIRA DE SOUSA (UNIESP) leandro_ap.vs@hotmail.com CARINA ALMEIDA RAMOS MEDINA (UNIESP) carinaamedina@ig.com.br Resumo: O LÍDER TEM COMO FINALIDADE PRINCIPAL COORDENAR UM GRUPO DE PESSOAS PARA QUE DESEMPENHEM BEM SEU PAPEL E CONSIGAM ALCANÇAR AS METAS ESTABELECIDAS PELA EMPRESA. O PRESENTE ARTIGO TEM POR OBJETIVO APRESENTAR UM ESTUDO SOBRE OS ESTILOS DE…

RESUMO O presente relatório objetivou expor as atividades realizadas durante o período de estágio obrigatório desenvolvido na empresa Intelbras. Deste modo, partindo primeiramente da apresentação da empresa em si (com seu histórico, estruturação, missão, valores, filosofia e etc.), passou-se a se analisar no capítulo seguinte uma fundamentação teórica que abarcou todos os conceitos necessários para o entendimento deste. Ao final, no último capítulo procurou-se descrever e explanar…

O LÍDER NAS ORGANIZAÇÕES E A EVOLUÇÃO DA LIDERANÇA FEMININA RESUMO. Mais do que simplesmente chefiar, liderar é fazer com que um grupo de pessoas trabalhe em equipe e gerem os resultados desejados pela empresa. O líder é um agente estratégico dentro da organização. Em grande parte, dele dependem os bons resultados e o crescimento do negócio. Para liderar é preciso estar aberto aos desafios. Não existe uma receita, uma fórmula mágica. É algo que deve ser construído no dia a dia. Liderança…

sempre me dedicaram amor e companheirismo. Aos colegas de trabalho pelo incentivo e apoio. Aos tutores do curso que muito nos ajudaram. Especialmente a minha esposa, pela paciência e por todo o apoio e incentivo. Sem ela eu não teria conseguido. RESUMO A administração pública vem sofrendo transformações importantes com o passar dos anos, atualmente o modelo de administração pública gerencial, iniciado com a reforma gerencial do Estado de 1995, preconiza que a Administração…

outros um leve tapa nas costas para mostrar amizade. Cultura Corporativa Em um país que se orgulha de seu individualismo, as empresas estão organizados e estruturados com muitos estilos diferentes, dependendo da indústria, história da empresa e seus líderes atuais. Nos Estados Unidos, as relações comerciais são formadas entre empresas, em vez de entre as pessoas. Os americanos fazem negócios onde conseguir o melhor negócio eo melhor serviço. Não é importante desenvolver um…

............................................................17 2.3 – Na empresa ...........................................................................................................18 2.3.1 - Atendimento ao cliente ......................................................................................18 2.3.2 - Comunicação Interpessoal .................................................................................20 3 – FORMAÇÃO EMPRESARIAL ............................................

Industrial, pelo apoio oferecido ao longo da execução deste projeto. As empresas de hotelaria e pousadas que nos cederam todas as informações de procedimentos e de custos para a integração deste projeto. RESUMO O Objetivo é promover uma orientação mais eficiente de hotéis e pousadas e um consequente incremento na qualidade do serviço turístico, convidando o turista a conhecer a riqueza histórica, artística e cultural. As ações…

trabalho a minha querida esposa, que me apoiou em todas as minhas decisões, e aos meus pais que acreditaram em mim durante todos esses anos. 5 USO DE TOKENS OTP EM SISTEMAS DE AUTENTICAÇÃO DE DOIS FATORES RAFAEL SCHEAD DE SOUZA LEMOS Resumo: O uso de senhas estáticas para identificar um usuário é utilizado pela grande maioria dos sistemas informáticos na atualidade. No entanto, este método de autenticação é uma das maiores ameaças à segurança de redes de computadores,…

DEPUTADOS E OS SOFTWARES EQUIVALENTES EXISTENTES NO MERCADO Monografia aprovada em ... de ... de 2011. Banca Examinadora _____________________________ _____________________________ _____________________________ VILA VELHAS - ES 2011 RESUMO Palavras-chave: Gestão de Pessoas, Recursos Humano, Software e Tecnologia da Informação. Este trabalho tem como objetivo investigar a adequação do sistema informatizado de gestão de pessoal da Câmara dos Deputados às tarefas…

Universidade Paulista -UNIP _____________________/_____/_____ Prof. Universidade Paulista -UNIP ____________________/_____/_____ Prof. Universidade Paulista –UNIP RESUMO Neste trabalho será abordada uma empresa do ramo de comercio varejista, denominada MAGAZINE LUIZA S/A, cuja sede administrativa está localizada no interior paulista, mais exatamente na cidade de Franca (SP). Trata-se de uma…