Responsabilidade Social A ética Vivida Nas Organizações

AUTODESENVOLVIMENTO 1º SÉRIE Leonardo Tederixe Medeiros R.A 8412952833 A FALTA DE ÉTICA GERA PREJUIZOS ÁS EMPRESAS Para falarmos de Ética, devemos entender o que significa e colocarmos em prática tanto no profissional, como no pessoal. Ética é respeito, consciência no processo de tomada de decisões tornando assim nossas atitudes mais valiosas. Com base no capitulo 1 do PLT, Francisco Gomes de Matos deixa bem claro que a falta de ética gera grandes prejuízos a organização,…

>Ética e Responsabilidade Social. *Andar juntamente com a sociedade; *Uma empresa ética e socialista; *Estar de acordo com as expectativas sociais; *Condução de atividades éticas. >Etica: *Conjunto de valores e regras que define as coisas como certa ou errada; *Um comportamento “bom” perante a sociedade; *Impor respeito perante o social. >Responsabilidade Social *Atingir interesses próprios e interesses da sociedade; a) Visão clássica: Conduzir os negócios com o…

a fazer, mas um primeiro passo já foi dado com a conscientização da nossa responsabilidade, e com compromisso ético e moral que norteia as nossas ações individuais e coletivas. Uma batalha árdua e contínua que se materializa nos resultados positivos de cada projeto, fruto de um comprometimento sério com a sociedade, que estabelece metas e assume compromissos continuamente consolidando, assim, nossa responsabilidade social. É assim que a rede universitária privada se solidifica…

pontos de vista analisados de acordo com os textos, frases e artigos de autores que foram citados nesse estudo acadêmico. Serão colocados os conceitos sobre a matéria Processos Administrativos e o papel do Administrador, assim como suas implicações éticas dando importância ao fato de que Administrar não é somente sentar numa mesa dentro de um quarto fechado e analisar papéis planilhas com dados complexos para se chegar a um determinado objetivo. A Administração está no centro das…

através de uma comunicação eficiente entre chefe e subordinado. É preciso dizer à equipe o motivo pelo qual aquele determinado trabalho é importante para a organização. Estes conceitos, apesar de simples, são comumente esquecidos pelos dirigentes de organizações públicas e privadas, trazendo-lhes sérios prejuízos financeiros e operacionais em curto prazo sem falar na perda da credibilidade do trabalho executado pelo gestor perante seus subordinados, pares e superiores. Definir como o…

Ética e Legislação profissional No mercado de trabalho brasileiro, a ética parece ser ainda mais falada do que vivida. Há necessidade de profissionais líderes, que saibam influenciar seus colegas, chefes e gerentes com naturalidade, com inteligência, para que os valores morais se sobreponham ao oportunismo, à fraude, ao medo da concorrência, aos costumes pouco retos do ramo em que a organização opera. Na gestão de pessoas, as organizações preocupam‐se muito com o marco legal, o…

6 1. 2. 3. 4. 5. 2.2 Desenvolvimento 6 2.3 Considerações Finais 8 2.4 Implicações Éticas 8 Referências Bibliográficas 9 3. Direção 10 3.1 Introdução 10 3.2 Desenvolvimento 10 3.3 Considerações Finais 11 3.4 Implicações Éticas 12 Referências Bibliográficas 14 4. Controle 15 4.1 Introdução 15 4.2 Desenvolvimento 15 4.3 Considerações Finais 17 4.4 Implicações Éticas 19 Referências Bibliográficas 20 1. PLANEJAMENTO 1.1. INTRODUÇÃO Objetivo…

INSTITUTO VALE DO CRICARÉ FACULDADE VALE DO CRICARÉ ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL Guaratinga-Bahia _____________________________________________________ 2013 2 HÉRICA CARDOSO STARLING ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL Trabalho apresentado como pré-requisito para obtenção de notas na matéria de Ética e Responsabilidade Social no curso de pós graduação em Ensino de História na Faculdade Vale do Cricaré Guaratinga-Bahia…

ÉTICA: UM ESTUDO SOBRE AS REPRESENTAÇÕES DOS ALUNOS DE ADMINISTRAÇÃO EM UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO SUPERIOR EM SALVADOR. Objeto de estudo  Questionários e Teste de associação de palavras  Resultado: Conhecimento mínimo sobre a temática  A importância da disciplina – reflexos no agir social e profissional Profº Reynaldo Paula – Ética e Responsabilidade Social O artigo  Considerações sobre representação  Considerações sobre ética  Metodologia adotada …

BIBLIOGRÁFICA.................................................................................................................18 ETAPA 1 O Planejamento é a ferramenta a qual as pessoas e as organizações usam para administrar suas relações com o futuro, planejar é definir objetivos ou resultados a serem alcançados, é definir meios para possibilitar a realização de resultados, é interferir na realidade, para passar de uma situação…